流動率高的公司 - 離職

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By Puput
at 2014-07-14T23:23

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上班剛滿一個月 和同事閒聊中得知前幾位工程師的情形

幾乎都是3~6個月就離職閃人

我個人猜測是因為試用期過後加薪不如預期的緣故

還在職的同事就透露老闆私底下會跟你說會加薪 但不會明講加多少

而且這邊因為是小公司 所以你甚麼事情都要會做

就算你是工程師的身分也是要幫忙打雜

事實上公司裡就有一個是真的在打雜的...等於我是當兩個人用

最近發現老闆很愛幫忙 但卻越幫越忙

譬如客戶資料 這部分是老闆娘兼會計在管的 工程師沒有這個權限

所以我們接到客戶來電一定要先確認是不是從我們這買的機器

之後再交給會計去查詢是否有記錄 不管大小問題都是這樣處理

可是老闆認為小問題就不需要特地回報 老闆娘聽到就不爽了跟他說這個流程有問題

最後就是我前五分鐘聽到的東西就當作沒這回事...很無奈

這種溝通不良的事情常常在上演 搞的公司氣氛有點僵

雖然我名義上是掛在老闆那塊 但也有一半時間要幫忙打雜所以老闆娘那邊也不能不聽

實在不知道自己能撐多久 ~"~

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Tags: 離職

All Comments

Elizabeth avatar
By Elizabeth
at 2014-07-18T05:31
基本上老闆娘掌財務的公司 不是大好 就是大壞
Agatha avatar
By Agatha
at 2014-07-22T16:44
多頭管理最後你會頭痛, 像我遇過最機車就是老闆/娘/兒*2同時
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By Agatha
at 2014-07-25T02:20
4人, 對同一件事發表看法, 結果我們職員私下認為要聽老闆的
但最後老闆退縮了, 說老闆娘在的時候不要那樣做, 私底下可以
Connor avatar
By Connor
at 2014-07-27T16:56
這是其中一件, 有時候老闆不會退縮, 簡單來講, 很沒有制度..
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By Agatha
at 2014-07-29T14:17
家族企業容易多頭馬車 不是家人就什麼都不是
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By Queena
at 2014-07-31T23:56
同意2F
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By Audriana
at 2014-08-02T10:12
我也遇過多頭馬車 只能說很慘 整個部門亂糟糟
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By Poppy
at 2014-08-07T05:23
遇過多頭馬車+1 然後我就爆氣了XDDD
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By Poppy
at 2014-08-09T07:42
3老闆娘掌控財務真的很煩, 申請筆跟便利貼給的不情願用
丟的到你桌上還要跟她說謝謝,你有專長還是去有制度的公
司吧
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By Selena
at 2014-08-13T09:24
都知道流動率高 肯定好不到哪去了...

免費職訓-中興大學-系統工程人員實務班

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By Connor
at 2014-07-14T11:31
【職前訓練】臺中市政府勞工局補助103年度職業訓練班 課程名稱:系統工程人員實務班第01期 適合想從事: 電腦系統設計及分析之求職者 訓練日期:2014/07/22 ~ 2014/10/16 上課時間:周一至周五 9:00-17:00 報名截止:2014/07/17 23:59:00 甄試日期:20 ...

賜X印尼廠發展性

Irma avatar
By Irma
at 2014-07-14T00:53
※ 引述《JHEWEI (yack)》之銘言: : ===== : 所以想跟各位大大請益and#34;真實and#34;的狀況,總共歸類成幾點問題 那我回你一些假的狀況? : 1. 穩定性相關: : 賜X被歸類在傳產,而傳產不外乎就是以穩定為出名。 : 但網路上查到一些消息,他 ...

被逼辭後的一些小問題

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By Charlie
at 2014-07-13T23:31
我本來是在一家小公司當品管兼送貨,做了一年半以後有職位輪調 換成內勤接訂單跟出貨,月底跟月中做報表,盯協力廠商的出貨進度 以及登記老闆交辦事項或轉告老闆客戶來電內容等(老闆是業務常在外面) 去年下半年老闆兒子回來,由於從小就在國外念書長大,進來就開始積極拓展海外客戶 因為外語能力極好,也去大陸參了不少 ...

賜X印尼廠發展性

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By Bethany
at 2014-07-13T22:12
本身是國立工科碩應屆畢業,多益有750以上。 相談甚歡,有機會上。 談到的條件也就跟其他大大的經驗分享差不多。 因為本身還有其他的工作選項, 想要更了解and#34;真實and#34;的工作狀況,再做決定。 畢竟是有跨行的風險。 ===== 網路上鞋業分享心得文不多,對賜X的更少 那幾篇看完後覺 ...

離職提前預告 如果雙方同意提早離職

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By Donna
at 2014-07-13T21:09
各位版友好, 我在A公司任職10個月(未滿一年 三個月以上) 離職預告期是10天; 但是如果公司要我早點離職(馬上走),而我也同意馬上走 這樣是否違反任何法規條例?? (也就是 理論上我要提前預告10天,但是我想馬上走 公司也同意我馬上走,雙方都同意當天離職) 因為目前找到的答案都是公司提早解雇的 ...