準備明年離職,年底年終,職務調動 - 離職

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By Franklin
at 2018-11-11T16:15

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從事FMCG領域KA account。
這間公司待了快三年(明年3月)
年終估計會有4-6個月,尾牙1月中,年終會在尾牙後一週入帳。考績大概1月初
就會被打好。


已經很確定過完年一定會提離職(不是新工作問題),最晚3~4月走人。
現在負責兩個KA Account大概是公司業績的35%,主管近期有提到要減輕我負擔
且職務輪調,就是7-11/全家兩個 丟出來一個,然後我接手另一個小的便利商店。

但我內心已經沒有想要再接手新通路的心思,而且這兩個大KA account,如果新同仁
要來接手,職務交接可能要1個多月以上。應該在12~1月就要告知公司準備的。

但又怕12月就提,會影響年終考核,辛苦一年就靠年底這一包,怎麼樣也不想自我放棄。
但主管打算12月就開始交接,如果到時候交接一個月左右,又要換新人來,很麻煩!

不知各位前輩在這樣的經驗上該如何抉擇?

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All Comments

Gary avatar
By Gary
at 2018-11-12T07:30
照原計畫
Mason avatar
By Mason
at 2018-11-17T04:55
那是公司要去煩惱的,現階段你只要做好你的事就好
Susan avatar
By Susan
at 2018-11-19T12:07
領完再提吧,別跟錢過不去
Harry avatar
By Harry
at 2018-11-20T10:28
拿好拿滿
Barb Cronin avatar
By Barb Cronin
at 2018-11-22T09:51
領完再提
Yedda avatar
By Yedda
at 2018-11-25T20:22
如果一月二十五領到年終,妳火速提離職,壓三月底正
式離開公司,妳們公司有二月找人,三月新人來跟你交
接,我覺得不急著現在提離職,否則考績被打爛,獎金大
縮水
Lydia avatar
By Lydia
at 2018-11-30T06:22
領完再提,壓日期,規定時間內走
Franklin avatar
By Franklin
at 2018-12-05T02:06
大前提是領完再提
William avatar
By William
at 2018-12-05T11:29
領完再提,壓日期,時間到走人
沒領到前都是變數
Erin avatar
By Erin
at 2018-12-06T04:18
領到錢之前提你的年終可能連影子都沒有。建議年終領完
再提,而且二月上班天數很少,大都在放假。不需要為了
離職跟公司鬧翻
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2018-12-10T13:54
聽起來像台商? 台商等領完提 外商等數據(業 考績)出就可提
Annie avatar
By Annie
at 2018-12-14T09:25
就算考績打好,絕對會被改低…
Kama avatar
By Kama
at 2018-12-17T18:22
絕對是等入袋為寢再提 你早提就等著看你年終額度大挪移給
別人囉
更正:入袋為安
Kumar avatar
By Kumar
at 2018-12-22T00:29
現在講考績一定打低
Zanna avatar
By Zanna
at 2018-12-25T11:28
是本土台商,老牌公司。
Cara avatar
By Cara
at 2018-12-29T12:57
外商好處就是全台灣沒人是老闆 數據進了系統想再黑你有風險
如果被弄 你也可以告個洋狀 臨走順便把他們搞得灰頭土臉
Genevieve avatar
By Genevieve
at 2018-12-30T04:36
提前一個月通知即可,能不能找到人交接是公司的事情
Zanna avatar
By Zanna
at 2019-01-02T07:28
2月提、4月走,時間夠了
Adele avatar
By Adele
at 2019-01-02T23:25
為別人著想就是對自己殘忍 看你良心有多少
Una avatar
By Una
at 2019-01-07T12:31
太有良心的人 會活的很痛苦 像我就是
我真希望自己沒啥良心
Yuri avatar
By Yuri
at 2019-01-08T04:07
錢領到再提唄
Olivia avatar
By Olivia
at 2019-01-09T00:41
絕對是領完再提(過來人)
Kyle avatar
By Kyle
at 2019-01-11T18:17
領完再提...
Aaliyah avatar
By Aaliyah
at 2019-01-14T16:47
千萬別跟荷包過不去, 請領完後再提!!
David avatar
By David
at 2019-01-17T23:35
當年入帳當天提 參考看看
Lucy avatar
By Lucy
at 2019-01-20T05:22
就算明天凌晨入帳(表定)你今晚提離職 馬上考績就烤焦了
Brianna avatar
By Brianna
at 2019-01-23T15:54
領完再說啊 拜託
Hazel avatar
By Hazel
at 2019-01-25T04:38
領完+1

工作-停車場會計

Isla avatar
By Isla
at 2018-11-11T10:46
※ 引述《moira83 (茉茉)》之銘言: : 我已經在認真考慮重新找工作的選項 : 又或者真的是我社會歷練還不足這是常態? : 我還是因為想試試別的行業會計以及薪水關係而跑去上班 : 大概就是時數換薪水 : 但是進去後才發現事情的繁雜度比想像還多很多 停車場業本來就冷僻又血汗,這個是入職前要想清楚的。 ...

工作-停車場會計

Zanna avatar
By Zanna
at 2018-11-11T02:16
我已經在認真考慮重新找工作的選項 又或者真的是我社會歷練還不足這是常態? 我還是因為想試試別的行業會計以及薪水關係而跑去上班 大概就是時數換薪水 但是進去後才發現事情的繁雜度比想像還多很多 光租金統計 分了日租,多日,月,夜,員工,分院等銷對帳 優惠券分全額,部分等等 還有分部門申請 另外跟醫院請款報表 ...

面試必問,畢業三年面試下來的心得。

Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2018-11-11T01:56
這篇的推文數很高其實對我來說有點意外,因為我認為在社會上,應該是實力主義考量, 制度當然有一部分是需要考量的,但我不知道大家對這樣的議題有在意到這樣的程度, 我並不是奴性,但是我相信不同的人一定會有不同的際遇,如果只是以目前的制度來覺得 我應該要有甚麼樣的福利,要享受到甚麼樣的勞基法的保障,有時候可能是 ...

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By Caitlin
at 2018-11-10T18:36
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By Emily
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臉書看到朋友貼的,希望給剛畢業的年輕人少走些冤枉路。 經過朋友同意,轉貼到這, 關於投保級距低報會有哪些權益受損,希望版上前輩能幫忙補充就更好了, --------------------------------------------------- 畢業三年多,我面試了好幾間公司,秉持著哥哥告訴我的 ...