無法下定決心做出選擇 - 離職

如果你是男生 建議砍掉重練
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這種薪水和技能應該是活不了 而且也沒前途
看去補什麼技能(例如寫程式) 還是考啥東西(中鋼、台電、公務員、四中四大研究所)
不然就離開家鄉 來台北做業務工作


如果你是女生
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1.看來你家很傳統 希望你留在家鄉 而且心願不大
那就不如留在家鄉 現在穩穩做個三五年
時間到找家人幫你相親嫁了 做到生小孩後在家帶小孩
老公能找到小開最好 找不到小開找個工作穩定的也過的下去

2.鄉下地方的工作 只能說科科....
怎樣找都是那樣子啦 你先下定決心你是想待家鄉求安穩 還是想求發展
先設定好策略 不可能兼得 想求發展 建議還是到大都市闖闖吧
要找記者 還是雜誌社都是台北比較多機會 公司比較大 發展機會也較多
要找行政助理 看去台中 新竹 台北都可以 不過就是要投資一兩年的房租
行政助理建議也是投大公司 別投那種阿殺不魯的小公司
因為你就是要求發展 去大公司才可能給你錢多 或發展機會 或認識有錢人
小公司的行政助理 大概就跟鄉下地方的一樣科科吧....

※ 引述《lovelouis480 (瀟湘館主人)》之銘言：
: 原PO中部私立大學畢，專業是非常限制出路的文科。
: 自從1月底從安親班離職以後，便走上漫漫的待業長路。
: 中間也不是沒有找到工作過，但都和面試時所談的條件不同，還是最基本的勞健保問題。
: 沒有思考太多便離職了，之後的求職路都不是很順遂。
: 在母親節前找到了一份職務刊登為行政人員的工作。
: 月休4天，正常上下班時間，工作內容頗輕鬆，只是在鄉下地區，所以是20K（默）
: 想說沒關係，且戰且走，再試圖尋找其他機會。
: 就在上班的第１個星期接到中部某雜誌社的面試電話。
: 地方很小，主編輯先看過在大學時期的採訪稿和其他作品後，再由行政商談工作內容和福利。
: 起薪22K，對方以現在大學生也只從22K起跳，看表現再調薪回應。
: 正常上下班時間，基本是周休二日，假日如遇活動採訪再支援。
: 因為不是當地人，交通陌生，所以對必須到處奔波的記者職，還在評估合適度。
: （原PO只會騎機車）
: 之後接到錄取通知，還沒有做好決定的我，也只是先拖著對方，畢竟目前還是在職中。
: 家人反對到外地謀職，但朋友同事都建議可以試試，因為我還沒有出外工作的經歷。
: 一方面放不下對記者工作的好奇與想像，另一方面也是為經濟考量。
: 重點是自他處得知雜誌社創建未滿1年，因員工相繼離職，人手問題而有延刊現象。
: 然後拜拜的結果也是被建議留在家鄉。
: 以為可能就這麼聽從，但現任公司突然頒布了一大堆相當不合情理的規定。
: 因為要懲罰幾個不太聽話的員工，上級在休假制度上又加了好多條但書。
: 動輒扣全勤獎金，遲到、休假日或國定假日（因場所屬於觀光地區）
: 非事前請假也扣，我認為應該酌情處理，上級卻說可以請年休的部分。
: 年休4天，有個傷病意外的，只能請這少得可憐的假，才能避免被扣錢。
: 連續請假不可以超過3天，然後還要一堆人審核同意才可能請。
: 我以為這已經連最後的彈性也沒有了，對員工非常苛刻。
: 因員工人數少而強制休假，但這問題絕不能轉嫁到員工身上吧？！
: 年輕員工決定相繼離職，我自己的天秤也失衡了，前同事說好像在賭博一樣。
: 雖然說就算都失去了也沒有什麼好可惜，但家人和自己都希望趕快穩定下來。
: 已經快到雜誌社的報到時間了，真心煩躁，想聽聽分析和意見。

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