環保顧問公司之我已不知如何是好 - 職場

文超級長，因為真的不知道該從哪邊縮短…

目前的工作是在環保顧問公司上班
(空水廢毒許可證申請、申報那種)

公司包含我共有3位員工+老闆
我跟另一位在這間公司16年的同事(代號A-16)，接手的項目是水+廢
還有一位在這間公司8年的同事(代號B-8)，接手的項目是空+廢+毒

我之前的工作經驗是，在顧問公司4年(臺南)，科技廠3年(新竹)，
證照有空水廢、甲衛+乙勞

現在待的這間公司是上個職場別的部門同事介紹的，
所以超級簡單的面試
→ 用LINE遞了我的履歷，然後得到的回應：


我們底薪不高，因為您有工作經驗了，
所以我們的底薪是從24000開始，
會再看工作狀態加上去～
先試用三個月
大家先磨合看看 看您能不能習慣我們的模式
您覺得如何？想一下再告訴我～


那時候是想，顧問公司薪水不高心理有底，
進第一間顧問公司的全薪才22K，(但三個月後世完全不同的世界)
覺得先試看看再說，然後就在這條不歸路上了…

以下是我107.10/22 到職到108.06的薪水：
107.10 → 8400
107.11 → 27800
107.12 → 28000
108.01 → 43000(含年終10000)
108.02 → 28000
108.03 → 30000
108.04 → 30500
108.05 → 29300 (已扣請假3日2500)
108.06 → 26125 (6/17起(一)~(四)提早一小時下班，共8日，扣1875)


因為我有做工作記錄的習慣，所以我也計算了一下：
目前核可的資料：(水)共22件，(廢)共11件
每個月固定做廢棄物產能申報共40家
每半年水檢申報共24家，水污費共12家。

雖然這個工作量對我來說，嚴格講，並沒有很重…

除了剛進公司的前3個多月每天真的超級認真趕案子
(一進公司就接手了N個案子)
後來因為發生了後續會講的事情，
通常每天的工作都是下午才會正式開始….

其實在第三個月拿完八家展延之後，
我就有覺得公司氣氛有哪裡不一樣，但說不上來…

當1月的時候我飛速的申報完被發現，
我的A-16跟B-8同事用「不可思議」的誇張表情說：怎麼可能?

對，那時候我才知道原來我的工作效率在這家公司算很快…

接著我告訴他們，我之前的公司，要申報的數量是80家時，
他們有10秒完全不知道要接什麼，
然後勉強的說：那不就都不用寫許可了?

怎麼可能!!! (我是翻白眼這樣回答)

原本想說，108.01月的薪水有上來了，那工作多一點也沒有關係
(雖然我是菜菜菜鳥啊啊啊…)
反正都還是在可以應付得來的情況下，不到忙到爆炸那種

就在拿到108.02月薪水的時候，
大概只有「晴天霹靂」可以形容我的心情
於是我就找老闆問了

談話的過程也…很有趣(?)

一開始我就有表明我要問薪水的事情
老闆竟然不假思索的就說：怎樣? 覺得我給你太多嗎?
我也不假思索的就回答：當然是太少!

其中必然有聊到我之前公司給的薪水
→ 內心一直狂翻白眼履歷上不是有寫嗎?
但聽到那些遠遠高於他給的數字，
老闆就會顧左右而言他說，別家都賺很多，所以才能給那樣的薪水…

重點是，問2月薪水也太少時，
老闆竟然回，2月工作天超極少的耶…
(等等，我領的不是月薪嗎? 花惹發? 無限黑人問號???)

然後，可能因為太可恥，我竟然斷片，
想不起來當初為什麼會被慰留下來…

接下來的這段時間，
每當我提出請假後，老闆就會分配更多的工作過來，
算算這三個月來的新案子都是在我這邊，
A-16同事已經不知道多久沒有接新案子了…

本來想要都算了的，

但想到老闆說，因為你才剛來，
所以給你生日獎金600，端午獎金800的時候，
我總有種狠狠被甩了不知道幾巴掌的感覺…

我知道我心中不平衡的是，
A-16都做了16年了，工作效率卻…
發$$的時候就說我是菜鳥，給工作的時候就當我已經做了20年…

其實公司還發生了很多超及奇葩的事情，
認真說起來我都可以出一本暢銷書了….(掩面流淚)

最想問的是，
南部的顧問公司都是給這樣的薪水嗎?????

因為住家位置點很尷尬，
單趟通車，往科工區要30分鐘，往南科要40分鐘，
(預估最少的時間)
目前可能只能冀望安平工業區(?)

私心知道去工廠的薪水一定會比較好，但路途都有點遠，
顧問公司最大的優勢就是離家近。(人妻，有六貓。)

雖然沒有對顧問公司的薪水寄予多高的期望，
但老闆說著公司很幸運請到你，稱讚文書資料整理得很好，等等等等…
不斷的給工作，卻只給這樣的薪水，
我真的有一種被羞辱的感覺……

所以想請教大家，能否給我一點建議呢?

還是，拜託大家安慰我…
從來沒有想過，發薪日是每個月最難過的日子……




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