第一份工作一定要滿一年嗎？ - 離職

小弟我也蠻好奇這件事

因為感覺很多人資都會覺得

很多年輕人 屁股都還沒坐熱 就在嫌工作無聊沒興趣

但又很多跳槽的人會覺得 進去做沒幾天就看出這公司沒前途了 為什麼不換

不曉得以版上人資or老闆們的角度來看

怎樣的離職理由是比較正當、可以接受的呢


※ 引述《tienfei (神阿！給我多一點時間)》之銘言：
: 第一份工作要做多久，
: 其實要問你自己，
: 對於你自己的職涯目標設定在哪裡？
: 如果以後不想找公關領域的工作，
: 那你之後想轉何領域的工作
: 有沒有什麼經驗實力，
: 可以從現在公司累積後帶走的？
: 看多了新人，因為現在工作內容xxx是自己不喜歡的範圍，所以想離職
: 孩子們，每份工作都有自己不喜歡的部分
: 只有做好必須做的事情，
: 才能做自己想做的事情
: 遇到困難就逃避，那麼一輩子都不會成功
: 如果第一份工作不滿一年，
: 第二份工作你要做什麼？做多久？
: 如果前三份工作都不滿一年
: 這份履歷基本上我不會往下看，
: 找過幾個這樣履歷的人來面試過，
: 每個都讓我翻白眼
: 不斷的將資歷歸零，
: 五年過去，同期的同學已經可以獨當一面
: 而自己還要當新人摸索學習，
: 馬上長江後浪推前浪，就一輩子浮浮沉沉
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: Sent from JPTT on my HTC_M8x.

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