我是應屆畢業生,沒啥特別出眾的專長
先前不知道是不是因為疫情的關係,覺得104上的職缺很少
發履歷給公司,都是無聲卡回應
家人很替我擔心 我自己也慌了
八月因為疫情比較趨緩點,就有幾間公司找我面試
在家人的催促下,我面試沒幾間很快的就錄取通知然後去報到了
殊不知是個屎缺,明明早上九點打卡上班
卻被主管要求早上八點先到公司把晨會的資料先做整理
(每天,而且不能報加班)
主管還到處跟各部門宣傳,來了個新人很吃苦耐勞
大家有什麼事情儘管吩咐,結果來了一堆完全不干我事的案子
Ex.美編、排版、PS修圖、甚至還要幫忙做電商上架的事情??
中午休息時間根本沒時間外出用餐,下班時間到了事情也做不完
每天狂加班到八九點,回到家主管還會繼續遠端遙控做事
還不能報加班,領這不到30K我真的覺得心累
看其他同事上班時間都在偷滑手機、看臉書滑IG
他們在閒,我卻忙成這樣,只覺得自己應該已經黑了
現在超想離職,但深怕太快離職變成職涯污點
聽別人說工作做沒半年就離職的,之後再找工作都會被問
想問大家覺得我要繼續撐嗎? 還是趕快閃人?
另外關於覺得被針對這件事,我有稍做檢討
或許因為沒出眾的專業,都是做雜事居多
替代性高所以才會受到這種待遇
目前有打算利用閒暇時間邊工作邊進修
像是最近有看到大樹有個保險專員培訓
看能不能提升點自己的能力
想問版大們有何建議嗎?
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先前不知道是不是因為疫情的關係,覺得104上的職缺很少
發履歷給公司,都是無聲卡回應
家人很替我擔心 我自己也慌了
八月因為疫情比較趨緩點,就有幾間公司找我面試
在家人的催促下,我面試沒幾間很快的就錄取通知然後去報到了
殊不知是個屎缺,明明早上九點打卡上班
卻被主管要求早上八點先到公司把晨會的資料先做整理
(每天,而且不能報加班)
主管還到處跟各部門宣傳,來了個新人很吃苦耐勞
大家有什麼事情儘管吩咐,結果來了一堆完全不干我事的案子
Ex.美編、排版、PS修圖、甚至還要幫忙做電商上架的事情??
中午休息時間根本沒時間外出用餐,下班時間到了事情也做不完
每天狂加班到八九點,回到家主管還會繼續遠端遙控做事
還不能報加班,領這不到30K我真的覺得心累
看其他同事上班時間都在偷滑手機、看臉書滑IG
他們在閒,我卻忙成這樣,只覺得自己應該已經黑了
現在超想離職,但深怕太快離職變成職涯污點
聽別人說工作做沒半年就離職的,之後再找工作都會被問
想問大家覺得我要繼續撐嗎? 還是趕快閃人?
另外關於覺得被針對這件事,我有稍做檢討
或許因為沒出眾的專業,都是做雜事居多
替代性高所以才會受到這種待遇
目前有打算利用閒暇時間邊工作邊進修
像是最近有看到大樹有個保險專員培訓
看能不能提升點自己的能力
想問版大們有何建議嗎?
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