薪水與勞健保 - 面試

Bennie · 2016-02-20

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各位大家好

我是新鮮人QAQ 最近才剛開始面試

有個問題不是很清楚

就是在跟公司談薪資時

公司開的價錢是有包含勞健保嗎TAT

很怕如果接受了較低的薪資還要再扣勞健保勞退什麼的

大家是怎麼跟人資談的呢

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All Comments

Necoo2016-02-22

通常你聽到22K 25K 30K 60K 都是未扣勞健保的

Yedda2016-02-22

大部分都是只扣勞保跟健保勞退是雇主自己要提撥
除非你自己多提1~6% 才會再多扣

Queena2016-02-25

我前公司很無良的連勞退都扣超摳門

Madame2016-02-27

通常都是未扣勞健保喔所以你的薪水扣個勞健保通常少100
0上下
1000上下

Edwina2016-03-02

通常都是未扣勞健保，我是一個月扣約1200左右

Noah2016-03-06

我前公司連勞退都沒咧...

Frederic2016-03-09

通常談好的薪水例如30K 都是還沒扣勞健保的

Jessica2016-03-12

絕一點的連全勤獎金都算在裡面只要請假就扣很多錢

Andy2016-03-16

全勤問清楚很重要像我就是笨笨的不知道含在薪水裡，
撐了一年有特休才敢請假，但也要換工作了

Noah2016-03-18

通常講好的不是實拿，所以會比講好的少一點點

Erin2016-03-19

謝謝各位原來是這樣那我會好好注意的！

Irma2016-03-23

一般是含勞健保，實拿會少一點，不過也要看公司，我
目前這份工作第一次領薪水發現比offer上註明的還多幾
百塊，offer上的薪資等於可實拿金額。

Genevieve2016-03-25

就談想實拿多少，勞健保保多少

Sandy2016-03-26

有的會高薪低報

Emma2016-03-26

大部分都是含勞健保的

Kyle2016-03-28

記得薪資結構還要問一下，有的公司還會把全勤算進去的