要離職卻說我已經可以轉正職... - 加班

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By Bethany
at 2011-04-22T16:42

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已經提出離職快一個月

主管壓離職單不讓我離,妥協到6月初讓我走

結果上層今天來通知我已經可以從約聘轉成正職

但是我心情非常的五味雜陳

這是一個每天都要聽人抱怨跟被罵的客服工作

當然免不瞭11UP小時的責任制度,有業績、有成績

薪水以現在的工作環境"好像"(我自己不知道但公司說的)算很好了。

如果我下個月開始轉正職,薪水27K

月休8~10天,輪班制度、學姐學妹制。

必要時,假日還要到公司。

公司加班有加班費,但是後續責任就沒有

正職後有績效獎金,員工旅遊,員工待遇福利

(1500額度的東西免費使用/相關企業商品打折等等)

第一次踏出社會,我也不知道是不是真的很好很好

但是,感覺倦怠期來的很快,時常睡覺 上班 下班 睡覺一直重複

簡單說,跟自己想做的工作差異很多...薪水制度很誘人。

但是我卻無法在這份工作上獲得快樂與成就,而且身體也開始出警報

同事相處反而有點被排擠...Orz,但是因為人事調度這個狀況有點改善(?

到底要堅持下去6月就走,還是該繼續留下來我好猶豫啊..








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All Comments

Thomas avatar
By Thomas
at 2011-04-26T20:03
既然有那麼多不開心的事,還是走人找新工作吧
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By Oscar
at 2011-04-28T20:09
換工作吧
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By Liam
at 2011-05-03T13:12
"跟自己想做的工作差異很多" <- 妳應徵的時候在想啥啊?
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By Agnes
at 2011-05-04T12:08
應徵的時候我只想著要累積社會經驗Orz
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By Valerie
at 2011-05-08T09:50
那我勸妳早早離開吧,不然妳痛苦..將來妳的老闆也痛苦 -_-
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By Kristin
at 2011-05-10T13:51
離職+1
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By Doris
at 2011-05-14T18:57
選妳所愛愛妳所選
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By Dora
at 2011-05-14T20:53
選個接受度大一點的去累積實力吧~ 不然很難撐

多久才不算新鮮人..

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By Hamiltion
at 2011-04-22T12:03
內文可能有點長andgt;and#34;andlt; 想請問大家 在職場上是不是真的會吵的小孩才有糖吃呢 本身已經畢業兩年了 所學為平面設計 第一年畢業剛好參加大學生方案22K 在前公司發生一些事情 導致離開 進入第二間公司 公司是新成立的 也就是 我完完全全就是元老 當初因為覺得 ...

求助,讓我覺得無限痛苦的[提離職]

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By Andy
at 2011-04-22T11:51
(代 po 因為原po不想要身分曝光,請大家見諒) 我現在遇到的這個問題很常見 但是非常棘手T_T 大概就是,來到這個工作約11個月 這裡是我從事的行業的算是大招牌啦 但是這11個月很不開心,11個月中身心飽受煎熬了9個月 期間我身邊的人大家都跟我說 快點離職 原因有很多,工作量的問題是其中 ...

說好的補假原來是一場空

Puput avatar
By Puput
at 2011-04-22T09:06
看到yhoo新聞-五一勞動節 勞委會:逢週日需補假 http://tw.news.yahoo.com/article/url/d/a/110420/8/2q653.html 我是私人小公司.隔週休制度,若能多一天的假當然要努力爭取 於是我把此篇報導列印下來給老闆娘看 她看了看...和我說:我們and# ...

該跟大家一起加班嗎?

Edward Lewis avatar
By Edward Lewis
at 2011-04-21T22:21
※ 引述《sweetcarolyn (123飛飛飛)》之銘言: : 我是到職不到一個月的新人,也是今年才要畢業的新鮮人! : 但我已順利找到目前這家公司的HR,並且正式上班,但還在試用期當中。 : 面試時經理有提到平時是準時下班的,只有年底大概一個月很忙才有需要加班! : 這方面我是可以接受的,所以就開開心心 ...

類夜班的薪水?

Ida avatar
By Ida
at 2011-04-21T21:53
我的上班時間 下午4:30~凌晨12:30(加班1:30) 但我一般都4點就到,因為有些前置要處理 加班的機會很少,一般大約就是12:30下班 是責任制工作,但講求時效性,所以加班時間不多 相對時間壓力就非常大,也講求正確性 我是剛出社會的新鮮人,公司給的起薪是3萬 想請問較有工作經驗的人評估 ...