該繼續下去嗎? - 面試

目前已29歲 私大研所畢 還在做助理工程師...

來到新公司已經一個月 一直是主管一個人帶

我的主管似乎比較嚴肅老派 我記得剛來的時候

他似乎還有一點看我是碩士生 怕壓不住我

在言語上或有點故意壓新人 (下馬威的意思嗎?)

主管因為年紀或是個性關係 50-60歲以上

老闆愛將? 老闆都會叫他的小名

似乎在公司很少話(公司大部分都是30歲左右的人)

連公司員工旅遊我主管也沒參加

而當初我是以工程師助理(打雜)之名應聘進來

(面試當天才說可能要跑大陸 104上寫不用?) 後來變得有點像助工..

我跟其他人也沒業務接觸 也沒名片 電話 但是跟同事沒話題聊...

看到也不太想打招呼 越做自己開始越悶

雖然這個公司是責任制 但是主管幾乎都用2D觀念 軟體作圖

我都用 3D... 感覺主管速度慢 但仔細 不太適應他的步調

下班後我有時候偷偷兼職 為以往轉換跑道做準備

上班有時候也在偷被英文 跟轉行考照的書

反而本行真的不知道該說甚麼 不是很喜歡自己的本行 也沒前景 薪水也不會高

當初進來沒選日商 是因為想說日商嚴苛氣氛差 但這裡很悶雖然可以偷懶

反正本行也是最少要三年歷練 乾脆來這裡好了

1.想問 然而想說乾脆離開本行專心拚考照? 說不定2個月後會被辭退?

2.若是以後碰到 主管不參加員工旅遊的話 我該去還是不去?

3.三年後若順利拿到牌 該轉行還是? 到時候轉行年資重算 但薪資還是高於本業

但本業資歷時間全都浪費掉 雖然後段私大加上一年總共四年資歷...

好煩....



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