請假不成就預計離職 - 離職

我現在待的單位由於人力吃緊，連續請假個兩天，主管就會一堆刁難｡

秋天時我預計要出國，需要請假四天（使用自己的特休）；

現在我的想法是：先提出請假要求，如果被打槍就提離職。

（離職念頭是一直都有，只是還沒有找到新的東家…）

我擔心上述的作法，主管只會認為我是拿離職在威脅她。

（畢竟人力已經吃緊，我要離職對大家都是傷害）

現在我期待的發展，是可以准假出國，然後又可以回來該單位上班；

等到有新單位要我，再正式提出離職。



大家建議怎麼做呢？

感謝




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