部門選擇 - 加班
By Skylar Davis
at 2019-05-25T00:49
at 2019-05-25T00:49
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大家好
小弟是初入社會兩個月的新鮮人,目前任職某公司的出貨人員,因同事離職,得到兩位部
門主管的職位邀請,內容如下:
A.業務部-業務人員
薪資:N+業績獎金(業績目標似乎不好達成)
通勤時間:捷運20分鐘
優點:學習到客戶關係管理、業務能力、行銷基本概念、訓練抗壓性、拓展人脈
缺點:較遠、責任制無加班費
B.採購部-採購助理
薪資:N-1k
通勤時間:走路幾分鐘(家附近)
優點:履歷好看、學習廠商管理、成本概念、危機處理、議價、估算庫存
缺點:較難做人、容錯率低、更能體會人心險惡
補充:薪資部分雖然都是三個月後調薪,但怎麼調都差不多低,就不贅述。
如果有需要補充小弟再來更新
想請問各位前輩有甚麼建議呢?
麻煩各位前輩了,謝謝!
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小弟是初入社會兩個月的新鮮人,目前任職某公司的出貨人員,因同事離職,得到兩位部
門主管的職位邀請,內容如下:
A.業務部-業務人員
薪資:N+業績獎金(業績目標似乎不好達成)
通勤時間:捷運20分鐘
優點:學習到客戶關係管理、業務能力、行銷基本概念、訓練抗壓性、拓展人脈
缺點:較遠、責任制無加班費
B.採購部-採購助理
薪資:N-1k
通勤時間:走路幾分鐘(家附近)
優點:履歷好看、學習廠商管理、成本概念、危機處理、議價、估算庫存
缺點:較難做人、容錯率低、更能體會人心險惡
補充:薪資部分雖然都是三個月後調薪,但怎麼調都差不多低,就不贅述。
如果有需要補充小弟再來更新
想請問各位前輩有甚麼建議呢?
麻煩各位前輩了,謝謝!
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By Jessica
at 2019-05-28T06:14
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