離職當月提前發放的薪水？ - 離職

Brianna · 2017-10-19

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假設公司是每月10號發放當月薪水
那如果11號提離職
已經領到的薪水會怎樣？

會被強迫留到月底嗎？
還是薪水會被追討？

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All Comments

David2017-10-23

會

Carol2017-10-27

基本上會叫你做到月底再走會比較多省得麻煩

Connor2017-10-29

money is masculine power

Susan2017-10-29

你是不是搞錯了什麼，一般薪資應該都是發放上個月的

Yuri2017-10-30

樓上有些公司真的會先給當月的薪資

Rebecca2017-11-03

銀行幾乎都月初發當月薪水

Skylar DavisLinda2017-11-04

有半月給的但通常是工程行的

Hazel2017-11-07

公家機關很多是月初給當月

Isla2017-11-09

我朋友公司也是當月初領當月薪水 (一般私人小公司)

Ida2017-11-13

那我還真是孤陋寡聞了..這樣當月有事病假怎麼計薪?
是從下個月薪資扣掉?

Odelette2017-11-17

我也孤陋寡聞+1 工作這麼多年沒聽過

Olga2017-11-21

我公司也是月初發當月薪水請事病假應該就是下個月扣

Eartha2017-11-24

不過通常大家都不會請到要扣錢公司有7天不扣薪事病假

Mary2017-11-28

若不足月離職人資會算要繳回多少

Poppy2017-11-29

追討+1 我之前25號離職，就還了五天薪水

Bethany2017-12-03

志願役也是先給

Olivia2017-12-08

我們公司月中領當月薪水，看規定當月下旬離職的話要還
回去。

Ethan2017-12-13

那這樣講起來，對公司來說這月發上個月風險比較低阿
要是當月有好幾個人同時離職你不就要一個一個討薪?

Lucy2017-12-13

當然是看公司規定囉～

Valerie2017-12-16

我們公司15號發當月整月的，但7號前跟人事跑完流程就會
算到你不做的那天

Lydia2017-12-18

當兵不就是當月薪水月初給？有問題再追補追扣就好

Charlie2017-12-21

以前也是先給要離職的時候人資會要你先交回他們預先
給你的錢

Liam2017-12-24

當然要還阿

Anonymous2017-12-26

待過的都先給，離職基本上要提前告知，如果人資來得
及算就會給到當月離職日的薪水，如果來不及...通常會
要求你現金或匯款繳回多餘部分

John2017-12-29

不用一個一個討，通常會包在離職SOP內

Hedda2017-12-30

當月10號給上月薪基本上就是凹勞工，只是奴慣的不會發現

Jake2018-01-03

週薪制這樣玩還ok，月薪制這麼搞只能說WTF

Candice2018-01-06

推樓上完全無法接受這種扣押員工薪水10天的公司