離職問題 - 加班

Frederic avatar
By Frederic
at 2013-02-09T12:13

Table of Contents

過年後想直接不去公司上班了
請問有什麼責任嗎

原本三人份的工作現在變我一個人在做
工作又屬於有時間性的不能拖到明天再做
一個人要面對一堆客戶（同一時間）
常忙到連廁所都沒時間去
（客戶都在等）
同事又愛摸魚裝忙給主管看
主管也很吃他這套
真的做的很無力
要怎樣才能快速離職呢

公司本有3人在做我這事
人跑了主管也不補人
可能我每天加班時薪才100他比較賺吧


--

All Comments

Rosalind avatar
By Rosalind
at 2013-02-10T11:28
重點是因為人太少所以我也不敢請假
Kelly avatar
By Kelly
at 2013-02-15T04:54
你就跟著學裝死 摸魚吧!!
Freda avatar
By Freda
at 2013-02-17T19:17
到職多久? 有相關規定離職提前預告時間~
Margaret avatar
By Margaret
at 2013-02-19T09:06
1年半
William avatar
By William
at 2013-02-19T17:46
學著工作不要當超人讓老闆知道這個工作需要三個人
反正最壞也是被開除而已
Annie avatar
By Annie
at 2013-02-24T06:16
想要快速離職就是無故曠職啊, 但是這樣對自己沒保障; 不如先
請假, 事/病假的額度加起來也有五週多, 放完再說.
Frederica avatar
By Frederica
at 2013-02-24T15:03
重點是：年終領到沒？
Linda avatar
By Linda
at 2013-03-01T14:08
直接打電話去跟老闆說年後不想做了 然後照勞基法走
Ivy avatar
By Ivy
at 2013-03-03T16:54
你應該先遞辭呈, 然後請假去求職, 而不是不告而別

離職後的特休問題

Bennie avatar
By Bennie
at 2013-02-09T01:06
本人在前公司從100年9月服務到今年1月31號離職 去年10月滿一年後便享有勞基法保障的7天特休 因為工作繁忙所以我只請了兩天，還有五天特休未休 照勞基法說未休的特休應該是折現，今天看薪資條臉都綠了， 前公司完全沒有將這五天折現， 離職前我本來是想全請， 後來是因為公司事務繁忙(加上同單位同事苦苦 ...

被主管凹了，只能認命？

Audriana avatar
By Audriana
at 2013-02-08T23:37
近期公司人事變動，導致主管工作內容變重 於是便分配一些工作給我 工作內容大概就是電腦文書作業 但是必須於晚上6點半過後開始作業（我大約晚上7點前下班） 做完大概7點半到8點半 這個工作由我跟另一位同事輪流執行 沒有加班費只有換休 其實我覺得可以接受 但是主管今天跟我們說這個工作初三跟初四也要執行 要我跟另外 ...

今天吃尾牙~~

Rebecca avatar
By Rebecca
at 2013-02-08T23:15
原PO公司做八年(有調薪)平均月薪假設28k*14月*8年+100萬車子=413萬 普通大學生畢業起薪 (35k*14月*3年)+(3年後跳槽50k*14月*3年)+(在跳槽60k*14*2年)=525萬 8年相差525-413=112萬 未來職場還有2個八年差距就會更大 只能說老闆的人情味無價 洗腦不是 ...

這樣該換工作嗎?

Lily avatar
By Lily
at 2013-02-08T20:49
做目前的工作到現在已經將近半年 是一間位於某科學園區內的生技公司 當初去應徵 是應徵網頁設計 (且公司名稱是OO數位資訊公司 進入後才知道其實是生技公司) 主管當時說 我的工作就是製作與維護公司網站 還有回覆網站留言板的客戶問題 薪水2萬5 試用期過後會調整成2萬8 剛開始做 的確是製作網站 ...

公司無預警扣押離職人員薪水

Hazel avatar
By Hazel
at 2013-02-08T10:59
這幾天公司有同事離職 該人員2月剛升正職 公司昨天無預警宣布該人員剛升正職旋即離職,所以1月份薪水仍是算試用期薪水 並且扣押1月和2月薪水確認交接無誤,才會於3月10號發放 因為我也有打算最近要離職..我剛出社會沒多久... 請問假如遇到這情形,我該如何自保呢? 順帶一提 這間位在台南東區(高雄嘉義 ...