面試時聽到下班責任制會當場婉拒工作嗎？ - 加班

Irma avatar
By Irma
at 2017-11-03T21:31

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星期二跑去面試一家在東南亞有廠的傳產
面試的是該組的組長，
他在跟我介紹工作的時候很老實的跟我說
不希望員工一下班就走，但是沒有加班費
旺季可能會加到八點左右
聽到這裡我就想回家了…(特地請假去面試)
但是又不好意思說，
耐著性子做完他們的語言測驗，
然後他還希望我回去能做兩則測試設計稿給他看
星期五交。
我回家仔細考慮過後還是不能接受加班沒有加班費，而且我才開33K看他表情還有點吃驚
今天凌晨我才寫信回覆婉拒，
當然也沒有交測試稿

想請問大家在面試中聽到自己不能接受的條件時，會在什麼時機點婉拒呢？ 謝謝

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All Comments

George avatar
By George
at 2017-11-08T18:13
直接反應無法接受
Aaliyah avatar
By Aaliyah
at 2017-11-11T21:14
馬上說
Belly avatar
By Belly
at 2017-11-12T09:09
不直接反應，但會想辦法盡早結束話題結束面試
Jessica avatar
By Jessica
at 2017-11-15T00:57
責任制不能接受? 那你別在台灣工作了
台灣高薪哪個不是責任制? 還是你喜歡打工算時薪
Necoo avatar
By Necoo
at 2017-11-18T16:00
旺季才八點也這麼多意見 你真的不適合上班
Odelette avatar
By Odelette
at 2017-11-21T12:36
還是建議你去小7工讀好了
準時上下班比較適合你
Odelette avatar
By Odelette
at 2017-11-25T04:54
別聽樓上亂說，要堅持自己的想法，總會有適合的工作
Regina avatar
By Regina
at 2017-11-28T23:45
不接受
Brianna avatar
By Brianna
at 2017-12-02T07:27
樓上的，高薪責任制→ok!，低薪責任制→No！你懂嗎....
Rebecca avatar
By Rebecca
at 2017-12-07T01:16
我是說to版友~
Oscar avatar
By Oscar
at 2017-12-11T01:16
小7店員還責任制....，嫌時間太多嗎...，時間太多去醫院
當志工啦~
Olive avatar
By Olive
at 2017-12-13T23:44
我也不直接反應但就不會繼續詳聊。還好有另外找到理
想也不太需要加班的工作
Carolina Franco avatar
By Carolina Franco
at 2017-12-17T14:07
做事拿錢天經地義，那些做免錢的都有問題，那些不給錢
的根本沒資格當老闆吧？
Todd Johnson avatar
By Todd Johnson
at 2017-12-18T23:43
我沒骨氣！薪水58k責任制 我吞了！
Todd Johnson avatar
By Todd Johnson
at 2017-12-23T18:30
看薪水啊 五萬多以上責任制就吞了= = 以下當然要有加班
費
Rosalind avatar
By Rosalind
at 2017-12-25T08:52
真的看薪水
Eartha avatar
By Eartha
at 2017-12-25T18:38
月薪80k,還是每天準時下班五點半喔
Todd Johnson avatar
By Todd Johnson
at 2017-12-25T22:46
四樓竟然覺得33k是高薪...
Damian avatar
By Damian
at 2017-12-29T09:55
樓上 人家是老闆的話 最好是免錢最棒惹
Victoria avatar
By Victoria
at 2017-12-30T07:13
我覺得要看 之前有做過責任制的工作 小團隊 當天做完業
務 提早半小時離開公司也OK 一年加班（意指七點以後）的
天數不超過五天
Hamiltion avatar
By Hamiltion
at 2017-12-31T22:04
我當下不會多說什麼，但心裡自動對這家打叉
以前有遇過，之後他們打來錄取，我會直接婉拒
而且你這家太扯了，加到八點沒給錢還敢這麼大聲
Bethany avatar
By Bethany
at 2018-01-02T14:57
直接走了啊…還浪費時間
Charlotte avatar
By Charlotte
at 2018-01-07T08:54
我工作公司都不找責任制的，正常上下班的公司還是很多
Megan avatar
By Megan
at 2018-01-08T11:23
何況台灣幾乎是假責任制，真的責任制工作做完能提早下班
Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2018-01-09T07:21
責任制(X)，凹你(O)，以前剛畢業新鮮人不懂事
被騙去做過免錢責任制工作，事後覺得這種工作都很差
只是打著"你要刻苦耐勞"的大旗欺負員工而已
Charlie avatar
By Charlie
at 2018-01-12T15:55
後來遇到正常的公司，就無法再接受那種爛的工作了@ @
Liam avatar
By Liam
at 2018-01-15T09:58
即使有時真的忙到要加班，也會有加班費
Quintina avatar
By Quintina
at 2018-01-16T20:01
我先生設計小主管，月薪五萬準時下班喔（挖鼻孔
Wallis avatar
By Wallis
at 2018-01-17T13:22
小七下班也是責任制好嗎 補完貨才能走
Frederica avatar
By Frederica
at 2018-01-18T14:10
會說33k是高薪的他可能是南部人
Wallis avatar
By Wallis
at 2018-01-20T10:52
給10萬下班責任制很ok的 只要別超過法定工時就好
Isla avatar
By Isla
at 2018-01-25T07:41
除了看薪水還要看產業啦 某些產業注定責任制
Oscar avatar
By Oscar
at 2018-01-27T04:51
某樓是慣老闆代表吧
Kelly avatar
By Kelly
at 2018-01-31T10:38
小七擺明是凹.....
Emma avatar
By Emma
at 2018-01-31T16:36
t大是新興的薪資版五巨頭壓
Rae avatar
By Rae
at 2018-02-01T07:43
薪水比你多一點點...但已經好幾個月都快10點才下班..
Gary avatar
By Gary
at 2018-02-03T11:01
我求職前都會去網路找評論 會加班的都先刷掉了
Quanna avatar
By Quanna
at 2018-02-05T04:42
沒興趣後面就當聊天,氣氛太差就說後面還有面試提早結束
Brianna avatar
By Brianna
at 2018-02-09T13:20
不會直接閃，但是面試就擺爛了....隨便聊聊就回家
Hazel avatar
By Hazel
at 2018-02-14T08:07
為什麼不能直接閃？時間也是成本。被錄取也做不下去啊！
Doris avatar
By Doris
at 2018-02-14T14:35
不會直接閃但會事後拒絕
Ivy avatar
By Ivy
at 2018-02-18T18:25
33K 高薪責任制? 哈哈哈
Megan avatar
By Megan
at 2018-02-21T23:11
當下先接受 事後找時間回電拒絕就好
Brianna avatar
By Brianna
at 2018-02-26T22:26
遇過開30k,然後也是暗示會加班，加班1小時補隔天餐費
100元，再1小時隔天可以晚進辦公室，呵呵
Iris avatar
By Iris
at 2018-02-28T14:47
touchBB 我月薪7-8萬，不是責任制，在台灣算高薪嗎?
Necoo avatar
By Necoo
at 2018-03-01T18:24
那個某T就是資方打手啊www
Candice avatar
By Candice
at 2018-03-01T21:50
責任制三百萬 哦 呵呵 你以為想要責任制就能三百萬嗎？
不要倒因為果
Quintina avatar
By Quintina
at 2018-03-01T23:41
給 touchBB 我出社會第一份工作年薪就90萬喔 加班費
另外算 5點鐘一敲立馬走人
Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2018-03-03T10:56
別理某些奴工，林北就是年薪百萬早九晚六準時走
Faithe avatar
By Faithe
at 2018-03-04T18:09
台灣責任制被某些人扭曲了吧！
Emma avatar
By Emma
at 2018-03-08T01:51
某樓真的怪怪的餒
Blanche avatar
By Blanche
at 2018-03-11T14:24
某樓87慣老闆典範
Zanna avatar
By Zanna
at 2018-03-14T07:09
看年薪吧，如果年薪也不多的話，算了吧
Jake avatar
By Jake
at 2018-03-14T10:02
某樓只能一生責任制 可悲啊
Bethany avatar
By Bethany
at 2018-03-15T20:05
看年薪啦 獎金敢給我可以接受 其他的叫他吃__
Andy avatar
By Andy
at 2018-03-20T03:58
四樓龜起來了 不是很會嘴嗎
Irma avatar
By Irma
at 2018-03-22T11:18
當場比較尷尬，面試也不太會當場告訴求職者結果，回家
再處理
Genevieve avatar
By Genevieve
at 2018-03-23T22:30
33K叫高薪，某樓的邏輯真的很有問題
Selena avatar
By Selena
at 2018-03-24T05:44
33K什麼時後變成高薪啦 是美金嗎？
Candice avatar
By Candice
at 2018-03-24T08:17
某樓智障到有剩
Selena avatar
By Selena
at 2018-03-24T13:22
有遇過21009還責任制的 是非常小的公司
Kama avatar
By Kama
at 2018-03-28T17:04
某樓 女又 性鋼強，佩服佩服
Isla avatar
By Isla
at 2018-03-28T23:48
台灣就是充斥四樓這種人
Anthony avatar
By Anthony
at 2018-03-30T23:48
看薪水+1
Jessica avatar
By Jessica
at 2018-04-01T22:09
33k根本文科無經驗新人價碼好嗎
Caitlin avatar
By Caitlin
at 2018-04-04T11:51
8點下班很晚...
Tracy avatar
By Tracy
at 2018-04-08T14:07
某樓 真的別來亂
Anthony avatar
By Anthony
at 2018-04-10T23:49
以前在某小賣場工作責任制，打卡後補貨，年輕時不會想
Elma avatar
By Elma
at 2018-04-11T03:25
通常面試官講完會問有沒有問題，這個時候我就會說不
能接受，然後結束面試
Odelette avatar
By Odelette
at 2018-04-12T19:09
看新水
Emma avatar
By Emma
at 2018-04-14T08:26
四樓薪水是多低阿 33k就算高薪責任制?
Ursula avatar
By Ursula
at 2018-04-18T23:21
別人準時下班50k是別人阿…你有這本事也不會去應徵這麼
爛的工作吧？
Sarah avatar
By Sarah
at 2018-04-20T12:25
我五份常日班，只有一份有加班費
四樓說的其實就是事實
Zenobia avatar
By Zenobia
at 2018-04-25T02:44
少數很忙就算了 旺季根本是經常性工作
你願意沒加班費去做那是你家的事
Ophelia avatar
By Ophelia
at 2018-04-27T04:33
TouchBB你好厲害唷，鬧版滾好嗎
Jacky avatar
By Jacky
at 2018-04-28T22:15
之前面試時遇過主管說他從工作以來就不知道啥是加班費，當然
Adele avatar
By Adele
at 2018-05-02T04:23
就是謝謝不用聯絡了！
Elizabeth avatar
By Elizabeth
at 2018-05-06T02:40
別鬧了 這種薪水而已 不要被某樓腦殘給奴化了
Odelette avatar
By Odelette
at 2018-05-07T21:45
不意外,聽過大公司找派遣,下班時間要配合百貨專櫃勒...
Leila avatar
By Leila
at 2018-05-11T03:27
非正職都有人想搞責任制,正職更不意外拉!
Bennie avatar
By Bennie
at 2018-05-12T16:23
https://i.imgur.com/RhO41Ar.jpg
Christine avatar
By Christine
at 2018-05-15T19:59
對touchBB來說 33k很高了
Skylar Davis avatar
By Skylar Davis
at 2018-05-16T02:44
摸逼逼版友不錯喔 資力十足
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2018-05-18T20:56
27k....,好吧原諒touchBB
Una avatar
By Una
at 2018-05-21T00:09
不接受，但不會當下拒絕，他說要錄取我再拒絕
Wallis avatar
By Wallis
at 2018-05-24T00:09
不過有陣子面試都責任制到有點煩了，接到面試邀約直接
問小姐：你們是責任制還是正常下班？她遲疑：應該…責
任制吧…就直接回絕面試了
Edward Lewis avatar
By Edward Lewis
at 2018-05-25T13:35
責任制應該要修法廢除，幹，奴隸條款
Bennie avatar
By Bennie
at 2018-05-26T22:19
個人完全無法，50k以上會考慮
Jack avatar
By Jack
at 2018-05-27T11:23
原來33K對他真的是高薪
Carolina Franco avatar
By Carolina Franco
at 2018-05-29T05:00
別跟智○一般見識
Connor avatar
By Connor
at 2018-06-02T08:17
薪水低當然不要責任制啊，下班準時走
Franklin avatar
By Franklin
at 2018-06-06T10:55
支持責任制廢除，應該要給加班費的
Mason avatar
By Mason
at 2018-06-10T21:19
某樓to開通的是奴性爆表嗎？這種怎麼不趕快桶一桶？
Robert avatar
By Robert
at 2018-06-12T03:14
某樓推文濃濃的奴隸味 幫QQ
Charlie avatar
By Charlie
at 2018-06-14T20:32
老闆出國還會不顧時差半夜來電的責任制，路過))
Valerie avatar
By Valerie
at 2018-06-19T00:05
然後說真的 它還願意跟它是承認是責任制...算不錯了
Frederica avatar
By Frederica
at 2018-06-21T14:36
有些是面試說不是 進去後根本是責任制
George avatar
By George
at 2018-06-23T17:35
如果你已經確定不去，最好就是可以當下直接反應原因呀，或
Audriana avatar
By Audriana
at 2018-06-28T14:48
是如果真的再致電或EMAIL詢問你時，我覺得可以表明一下。
James avatar
By James
at 2018-07-01T12:11
我以前待過一個公司，有次應徵某個職位每個來面試比較OK優
Frederic avatar
By Frederic
at 2018-07-01T16:09
的人選最後都是已薪水太低拒絕，後來就提高薪水條件了。
不要大家一起壓低這環境，除非你不得已到委屈求全也得進去
Charlie avatar
By Charlie
at 2018-07-02T19:04
另外雖然有很大部分公司可能都有 "下班責任制" 這種弊病，
Hedda avatar
By Hedda
at 2018-07-07T01:21
但程度不一，還有選擇權的時候，起碼要選擇程度是自己可接
Cara avatar
By Cara
at 2018-07-11T23:45
受的，例如有的或許真的有特殊偶例加班到八點過，但不是常
態，很多員工或許還不計較，或是有的公司大家庭均下班後半
Belly avatar
By Belly
at 2018-07-12T05:19
小時~一小時才真正下班走，有部分是員工真的有稍微拖一下
Damian avatar
By Damian
at 2018-07-15T14:44
的習慣，然後一個事情又想做到一個段落再離開，也或許還好
Damian avatar
By Damian
at 2018-07-18T12:04
，如果已經常態固定加班到8點，那你的接受程度或許就是要
Ophelia avatar
By Ophelia
at 2018-07-22T13:38
有加班費，或是雖無加班費但開薪水比業界高到某程度，等於
Sandy avatar
By Sandy
at 2018-07-26T10:51
概念上是已內含到固定薪，簡而言之就是該給起碼要給啦。
Valerie avatar
By Valerie
at 2018-07-26T17:52
新梗：33K高薪責任制
Bennie avatar
By Bennie
at 2018-07-31T09:58
我都老實說要接送孩子沒辦法天天如此
Una avatar
By Una
at 2018-08-02T13:41
最可怕的是面試時候不會講，進去後才知道一堆人被逼著責
任制，想婉拒又得重頭開始
Belly avatar
By Belly
at 2018-08-03T20:01
某樓真的很北七
Kelly avatar
By Kelly
at 2018-08-05T07:41
年薪有百萬以上的話我可以接受責任制 沒百萬還責任!?
Rosalind avatar
By Rosalind
at 2018-08-08T20:44
堅持勞動條件沒錯，不要寵壞慣老闆
Sierra Rose avatar
By Sierra Rose
at 2018-08-09T06:32
33k大家還要酸
然怪資方爽成這樣

法務助理面試經驗分享

Heather avatar
By Heather
at 2017-11-03T21:11
這一陣子面試的時候參考了很多版上的文章 所以來發一篇心得文回饋一下 小妹只是學店法律系剛畢業的菜雞，多益中等程度 有過許多雜七雜八的打工經驗 (服務業、行銷、地院暑期打工) 畢業後這陣子投了好幾間法務助理相關工作 也面試了幾間，其中挑幾個比較有印象的分享 一、平鎮某事務所法務助理 第一次面試就是聊天， ...

人資面試淺談

Carolina Franco avatar
By Carolina Franco
at 2017-11-03T20:56
大家好，因為看到版上很少人分享人資面試的經歷，在此分享面試人資的經驗，先簡單說 一下我的資歷，我做了一年多的就業服務員，大學是教育大學心理系，多益gg不太好。 首先大家要先給自己一個認知，要做人資的你們真的想做人資嗎？ 1.人資不輕鬆常常很多雜事 2.人資薪水沒有很高 3.人資要常常處理人的問題，你不能太封 ...

朝令夕改？！勞動基準法又要修法之大吐槽

Franklin avatar
By Franklin
at 2017-11-03T17:29
圖文網誌好讀版： https://twworkforce.blogspot.tw/2017/10/LaborStandardsAct.html -------------------------------------------------------------- https://imgur.com/ ...

取消加班時數換補修？

Gary avatar
By Gary
at 2017-11-03T15:44
請問一下如公司突然取消拿平日加班時數來換補休的這權益，這樣有無違反勞基法呢？ - ...

景竣實業股份有限公司

Lily avatar
By Lily
at 2017-11-03T15:41
公司名稱：(景竣實業股份有限公司) 應徵部門/職務/工作地點：跨境電商行銷業務 欲了解之公司資訊：(面試內容、薪資福利、工作氛圍) 請問一下有人聽過這間公司嗎? 有爬文但是好像沒有這間公司的資訊 人資有跟我說這個職缺應是陌生電話開發，我個人是不排斥 但想多了解這間公司的相關風評(同事是否好相處、 ...