面試時被以換太多工作不穩定為由打槍 - offer

※ 引述《w90925 (頂好先生)》之銘言：
: 先自介，宅男，28歲，國立科大設計系畢，
: 國中-大學都是科班，出社會前就有自己的個人網站，
: (((此行原本是說性向，怕有人模糊焦點就刪除)))
: 去過澳洲打工渡假快1年，設計相關經驗合計約2年餘，
: 住家裡，無負債，家裡目前無經濟壓力。
: 今年二月初離職，過年去朋友麵店幫忙，三月初開始找工作，
: 有感今年景氣比較差，收到的面試通知比之前少很多，
: 基本上會發通知給我的都是覺得我的大學作品集不錯，
: 去面試後才會挑剔我在業界的作品很普通還不到位。
看大學作品集是用新鮮人的錄取標準

業界的作品會用更高的標準看待

如果你把大學和業界的作品集放在一起

看你作品集的人也會注意 你的作品進步程度如何

業界兩年的作品如果和大學作品差不多

那被說作品很普通也很正常
: 目前只有挑四家去面試，去之前都會另外再做給公司的作品，
: 有1家Offer Get:但去之後覺得工作內容跟104上寫的有點不同，
: 1家無聲卡:這家之前找過我很多次，最近才去面試，目前還沒收到Offer，
: 有2家被洗臉，都是以工作不穩定，作品不夠成熟之類的被洗臉，
: 其中有1家在人力銀行上寫需要「五年以上經驗」的人，
: 不知為啥會找只有兩年經驗的我去！
: 面試我的是設計部主管，是這家公司的股東，
: 他的包裝作品比我純熟很多！想當然爾我被洗臉後機會渺茫。
: 今天被洗完臉後，就開始嘗試找"設計助理"的職缺，
: 覺得應徵設計助理，有工作經驗的優點可能就會加分，
: 而換太多工作的缺點就不會被放大來檢視，
雖然助理替代性大

但設計助理反而以耐操耐磨條件優先....

換太多工作又想要應徵助理除非自己把自己起薪壓很低

不然還有很多人排隊想當設計助理
: 我很想在一間公司任職設計很久，想跟著公司成長，
: 但最近面試被以換太多工作不穩定為由打槍有點讓我心灰，
: 雖然那也是我造成的因果，或許我應好好判斷一下公司屬性，
: 或是學會調適自己。
這就是對方會覺得有矛盾的地方

你說你想要跟公司成長 但又換了很多工作

光這點要說服對方就得花不少功夫

(不如省下時間 拿去加強作品集的呈現)

除了新創公司 成立時間比較久的公司對於"想跟公司成長"

這類的自傳比較沒感覺

: 請問各位鄉民都怎麼去調適自己？或是怎麼藏拙？
: 懇請各位鄉民的意見，謝謝
: ----以下可斟酌跳過----
: 工作經驗－
: 1.某公司的新創部門/半年/22K
: 當兵前的工作，做3D地圖，
: 主要工作是去街景拍照，
: 然後把圖貼在建模上，太耗人力，最後都外包給大陸，
: 此部門已收掉。
這樣的工作很難在設計作品上有甚麼累積
: 2.某知名網路行銷公司/3個月/25K
: 管理粉絲團做臉書圖文，
: 在這工作氣氛讓我想逃，
: 最後想不開就離職了。
臉書經營管理這類的工作要上手 訓練時間不需要太久

除非你的圖文編排真的能創造很好的宣傳效果

不然這樣的工作經驗也很難加分
: 3.某包裝設計公司/1年1個月/28K
: 主要是較低價的食品通路包裝設計，
: 跟設計部同事還有會計部都很好，
: 隔壁公司阿姨甚至認我做乾兒子，
: 會走的原因是大部分時間都在修修改改，
: 流動率蠻高的，前同事都說待1年的就可以走了，
: 後期公司只有我一個正職設計，
: 最後拿到非自願離職就走了。
這份工作至少有留下一些包裝設計的成果吧?

另外提醒一下

有些公司最後上級或老闆選的方案可能在美感設計感上是種悲劇

(A B案是設計師自滿作品 C案隨便作湊數用 結果老闆選了C方案...)

這種情況 直接把成品放到作品集裡 會造成你個人的悲劇

你可以把自己最滿意 但不見得是被選上的方案放到作品集裡

如果對方問 你在回答細節就好

甚至你也可以對作過的設計重新修正 修得更好

(像是把以前大學作過的作品 再翻新 作品集重新排版之類的)
: 4.某知名客製糖新創公司/4個月/32K
: 很喜歡的公司，想要長久待著，
: 小公司什麼設計都要做，讓我影片剪輯變得純熟，
: 也學會一些網路語法，還有一些新軟體操作，
: 更重要的是學會管理時間，
: 公司今年去德國參展拿到了創新獎！
: 但公司主要是以喜糖產品為主，公司同事除了老闆都是女生，
: 我嘗試了4個月還是畫不出女生那種少女可愛風插畫，
: 跟老闆談，老闆也說我產出的東西長期不適合公司，
: 但老闆有說很喜歡我的概念與多工(老闆結婚了)，
: 另外給我非自願離職，但未滿1年的非自願離職只是個證明，
: 還有老闆願意當我下份工作的推薦人，目前還沒派上用場。
除非你自己創業 或是你被當作大師

不然從事設計 多少得依照客戶或老闆的偏好 調整一下你的設計風格

(當然很多設計者不喜歡這樣做)

另外如果你的作品集風格越獨特 越有識別性

也比較容易在面試時 跟對方確認彼此的風格是否能夠搭配合作

可以降低類似狀況發生的機率

: ----以上可斟酌跳過---

設計業跟很多行業相比 已經算是不太計較工作連續性的職業了

作品水準還是最重要的標準

另外如果在學期間 你在系上在設計能力很好 與他人合作關係也不錯

如果讓其他人知道你在求職中 同學 學長姊也蠻有機會可以幫你介紹工作的

(如果上課表現傑出 有些時候也能回去找老師問看看有沒有工作推薦)




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