事情是這樣的...
我7/15要到新公司報到
日前和主管談離職
我做一年半多 大約一個月前就提了
但主管用公司規定壓我 說要一個半月前提離職才行
他很堅持7/19 才能讓我走人
跟新公司談過 最晚7/15報到 (原本更早)
想請問大家
因為目前我在原公司還有六天的假
我是否可以7/15當天還是去新公司報到 (原公司直接請到7/18)
且跟新老闆說 因為原公司不放人 所以7/19當天請半天假完成離職手續
請問這樣會造成新主管觀感不好嗎?
或是說離職手續可由親人代理之類的?
謝謝
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