做兩天提離職被告知班表要做完才能走 - 離職

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By Oscar
at 2019-12-13T19:32

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想詢問一下,目前從事兩天速食店的兼職
今天第三天決定離職,上班前一小時通知值班經理被挽留回覆說想想,大約剩半小時後回覆
line(先打電話沒接)說確定不做之後,值班經理在我表訂上班前五分鐘line說要上完這禮
拜的班(今天跟明天)才能走,我打電話回去說
我以為提離職就不用上班,而且現在也來不及到店上班請直接算我曠職
經理聽到我這樣回覆好像蠻錯愕就回說人力已經安排下去,跟曠職沒關係
說會跟店經理討論後再回我
就這樣沒下落。

想想是不是當天提可以當天走呀?


會想離職原因可能自己不適應也覺得訓練期有跟沒有一樣吧,第一天同事帶三小時,也有表
明教的都是不標準流程,昨天第二天一個同事帶一個小時左右直接上櫃檯後壓力很大,感覺
今天就想把我自己丟櫃台,所以想很久就不想去上班了(深深覺得自己是草莓族)

今天跟值班經理講完電話後也超過打卡時間,就決定不去上班了(想到今天排三個小時,從
整理好到出門到店裡也要半小時)
值班經理也沒有再回我訊息或電話。

會上來問是因為之前做過幾份兼職中,有看過其他來沒幾天的兼職人員打電話說不做或是提
離職,管理階層的人也是直接默認,再自行安排人員調度,所以認為未滿三個月當天提離職
當天走很正常。
所以得知被回覆要照班表走完時,有點愣住,以為自己記錯勞基法。

謝謝各位地下的留言,明日會直接去歸還制服。
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Tags: 離職

All Comments

Charlotte avatar
By Charlotte
at 2019-12-18T03:40
你可以直接在現場發飆,保證馬上讓你走
Olivia avatar
By Olivia
at 2019-12-19T07:46
當場發飆+1發飆立刻讓你走人
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By Frederica
at 2019-12-22T21:45
離職最大 才三天不用預告期是可以直接走的
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2019-12-23T20:29
聽他放屁 才三天要走就走
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2019-12-28T20:05
因為你不來 他就要凹別人
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By Rosalind
at 2019-12-30T00:40
搬勞基法出來吧!不行就打電話去勞工局檢舉就乖了
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By Yuri
at 2020-01-03T00:58
連這種問題都要來問,你是草莓沒錯阿
抗壓=0,連自身權益都不會捍衛,草莓到極致
Charlotte avatar
By Charlotte
at 2020-01-04T20:47
通篇敘述看下來,只是想讓別人看完說你沒有錯
Callum avatar
By Callum
at 2020-01-06T19:09
法條上你沒有錯阿,只是都在製造別人麻煩而已
Joseph avatar
By Joseph
at 2020-01-07T13:01
這個真的太軟弱..........連速食店都沒法做??
Gary avatar
By Gary
at 2020-01-09T23:57
你也太草莓,不過勞基法規定你確實可以當天提離職當天走
Valerie avatar
By Valerie
at 2020-01-10T02:50
你草莓在這種鳥問題也要上來問
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By Faithe
at 2020-01-14T05:16
你法律上站的住腳 但實際上還是會黑掉 看你介不介意
Kama avatar
By Kama
at 2020-01-15T20:17
如果還有要作相關行業的話 就要顧慮一下
Jacob avatar
By Jacob
at 2020-01-20T01:06
看那經理會不會搞個業界封殺黑名單之類的
Delia avatar
By Delia
at 2020-01-20T05:22
怪東怪西
Sarah avatar
By Sarah
at 2020-01-24T06:57
當初面試錄取你那個人的鍋啦,別介意直接閃人
Ula avatar
By Ula
at 2020-01-27T06:01
雜魚打工也沒啥好封殺的 最多也只能封殺M家系統 但是其他
Leila avatar
By Leila
at 2020-02-01T00:57
的還不是隨意去
Skylar Davis avatar
By Skylar Davis
at 2020-02-03T03:23
速食店要看吧 如果爆炸忙應該也很累(?
Suhail Hany avatar
By Suhail Hany
at 2020-02-06T14:09
職場第一課:到職期間未滿三個月不必事前通知與完成
交接工作即可離職
Brianna avatar
By Brianna
at 2020-02-09T03:39
難道是肯X雞?
Adele avatar
By Adele
at 2020-02-09T06:15
我前公司很多都做一天就閃,最快是報到當天中午就跑了
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By David
at 2020-02-10T13:48
不喜歡就離開@@ , 說不定原本就是屎缺
Adele avatar
By Adele
at 2020-02-13T00:35
法律上沒問題,行為就不知道了
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By Jacky
at 2020-02-14T12:45
笑死人 做這種行業黑個屌哦... 時間太多才跟你這樣玩
Erin avatar
By Erin
at 2020-02-15T09:48
你隨時要離職都行 該交接的動作/程序做完就好
Delia avatar
By Delia
at 2020-02-16T09:44
都有人剛上工 做一小時就馬上說做不下去或直接消失了
Lucy avatar
By Lucy
at 2020-02-21T04:20
這種工作本來就是來來去去沒甚麼製造別人問題這種事
Necoo avatar
By Necoo
at 2020-02-21T18:54
打電話過去說不做了就可以了,但薪水記得領阿
Mason avatar
By Mason
at 2020-02-24T04:36
麥當勞嗎?
Agatha avatar
By Agatha
at 2020-02-25T06:50
知名電影院三天離職路過 直接講約時間對點制服就可
以了
Belly avatar
By Belly
at 2020-02-27T13:03
法律上沒問題啊 只是說跑就跑 不可取而已
Daniel avatar
By Daniel
at 2020-02-28T06:45
我如果是在職員工還要抽空回你訊息回你電話只覺得煩躁
Blanche avatar
By Blanche
at 2020-03-02T14:34
要發飆啊
Candice avatar
By Candice
at 2020-03-05T00:55
速食店業界封殺XDDDD
Isabella avatar
By Isabella
at 2020-03-07T05:59
離職最大
Joe avatar
By Joe
at 2020-03-11T16:41
你好慘,無腦的工作都做不來.....
Callum avatar
By Callum
at 2020-03-16T09:59
蠻蠢的 根本不用理他
頂多再去查查勞基法或你們的合約
Liam avatar
By Liam
at 2020-03-18T11:07
我以前也像你這樣,結果就是被凹。未滿三個月想走就走。

當HR面試時問之前的工作為何做不久..

Bennie avatar
By Bennie
at 2019-12-13T14:58
各位大大好 這題我想了很久了,但想要聽聽大多數人的意見 常常在面試時 或是接到Hunter電話 他們最愛問/一定會被問到的就是:前幾份工作為什麽離職 能理解為什麽要問這題 因為我自己在面試別人時,也會問對方這題 但因為這幾年我個人換工作有些頻繁 一份公司倒閉、一份自請離職、一份年底組織縮編加上我志趣 ...

想知道什麼是好主管

Vanessa avatar
By Vanessa
at 2019-12-13T05:04
凡事愈到bug的事情 是會一肩扛起問題 而不會只是推卸責任的主管 我覺得是值得追隨的好主管 在我的經歷中 我有遇到好人主管 也有遇到霸道主管 好人主管的好處是 說話會體諒每個部屬的心情 而交代工作時 也會像朋友一樣的合作無間 但好人主管的壞處是 沒有分辨事情的魄力 分內該做的與不該做的工作 最後都 ...

想知道什麼是好主管

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By Christine
at 2019-12-13T00:31
手機排版請見諒。 大家好,小弟目前是一家連鎖店的主管,下面有7位同仁。 因為我也沒當過主管,只是績效還不錯就被拉起來當主管,因為沒有相關的背景,只知道 以前碰過的主管,第一種讓你過得很開心,每天幫你加油打氣不帶人也不給壓力,最後卻 直接拿離職信給員工。 第二種壓力超大,一直緊迫釘人給予任務,感覺好像事情 ...

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By Connor
at 2019-12-12T23:49
先介紹一下工作內容好了 目前是在某餐飲業擔任店長的角色 其實我也算是社會新鮮人吧(剛畢業沒多久) 只是當初會升上來是因為長官對我真的滿好的 而且又沒有太多工作經驗 就被半哄半騙的拱上來這個位置了 因為我們是連鎖店,但是人力不夠 所以就只能從全部分店裡面找一個 算是有能力扛起來這個位置的人來做 但是實際上我也只 ...

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By Connor
at 2019-12-12T21:05
如題 想問各位大大 小弟在前公司服務一年半的時間,已於上個月離職 但是當初的offer寫待遇保障年薪14個月 那麼前公司是否有權力不給我仍未達14個月的薪資呢? 還是說這14個月裡的兩個月是指年終 因為offer也沒寫年終2個月,只寫保障年薪14個月 這是業界玩的文字遊戲手法嗎? 問了身邊很多離職 ...