危險辛苦難養成 勞檢員缺額大 - 離職

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By Yedda
at 2020-01-28T18:23

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※ [本文轉錄自 Gossiping 看板 #1UBknVxV ]

作者: asd245438 (不要問,一切都是幻影~) 看板: Gossiping
標題: [新聞] 危險辛苦難養成 勞檢員缺額大
時間: Mon Jan 27 21:57:48 2020

媒體來源:中央社

中央社記者梁珮綺台北27日電

危險辛苦難養成 勞檢員缺額大

隨勞工意識抬頭,許多勞工更懂得為自己爭取權益,實際上,台北市一群勞檢員默默的守
護著勞工權益,但一個勞檢員的養成需2至3年,因工作辛苦,近3年缺額幾乎都在10人以
上。

台北市勞檢處副處長梁蒼淇說,勞動檢查員經常要風吹日曬雨淋,在進行勞檢時常遭反彈
,還有人曾因此負傷,因對方往往認為勞檢是刻意刁難,所以勞檢員的心理素質及抗壓性
必須很高,以及需要良好的溝通協調能力。

梁蒼淇說,以工地巡查為例,若正常、順利,勞檢需要1個多小時,由於工作辛苦,近年
來勞檢員離職速度比考試進入的人還要多,多半考上後會先打電話到勞檢處「探聽」工作
環境、薪資待遇,再決定要不要報到。

他指出,正因勞檢員來源是考試分發,要看開缺,沒有選擇性,流動率自然高,「很多認
為不適合、沒興趣的人就會申調」,偏偏一名勞檢員若要能獨當一面,需時2至3年。

他說,人力部分與檢查頻率息息相關,目前台北市有12萬家事業單位,配置的勞檢員是50
人,等於一個人要負責6000家事業單位,而近3年來缺額幾乎都在10人以上,盼能儘速補
充原有的編制。(編輯:李亨山)1090127

5.完整新聞連結 (或短網址):
https://www.cna.com.tw/news/ahel/202001270059.aspx

6.備註:
※ 一個人一天只能張貼一則新聞,被刪或自刪也算額度內,超貼者水桶,請注意

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Tags: 離職

All Comments

Elvira avatar
By Elvira
at 2020-02-01T10:36
因此負傷…
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By Selena
at 2020-02-01T19:40
勞檢的時候警察跟著反抗直接抓不就得了
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By Leila
at 2020-02-06T14:40
以前有新聞 勞檢員被寄毒蛇恐嚇的
Kama avatar
By Kama
at 2020-02-10T22:10
五十人...笑死
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By Victoria
at 2020-02-14T18:07
負傷.....
Kama avatar
By Kama
at 2020-02-15T22:34
自己去跟
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By Catherine
at 2020-02-18T10:41
總額就不缺人了吧? 健保的好 怎麼不學啊?
George avatar
By George
at 2020-02-21T23:02
推 真的辛苦
Hedda avatar
By Hedda
at 2020-02-23T09:00
什麼都要警察跟 警察哪有那麼多人力
John avatar
By John
at 2020-02-25T06:45
提供巨額檢舉獎金由業主提供不就好
不然照政府玩法還不是找來一堆演員
Agatha avatar
By Agatha
at 2020-02-25T10:35
總額啊 資源無限要總額 警消缺資源? 學健保啊
John avatar
By John
at 2020-02-29T22:37
https://reurl.cc/QpMbKO
Heather avatar
By Heather
at 2020-03-01T10:54
政府就是台灣最大的慣老闆
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By Odelette
at 2020-03-02T08:52
政府和資方一個鼻孔出氣 你們演演戲就好了
Kyle avatar
By Kyle
at 2020-03-05T17:03
編進司法或者警政單位 有執法能力如何?
薪水瞬間也三級跳
Adele avatar
By Adele
at 2020-03-08T18:58
心中最軟的一塊
Anthony avatar
By Anthony
at 2020-03-12T06:28
很不方便 泡茶區就要多個勞檢用的
Eden avatar
By Eden
at 2020-03-13T14:59
不然要立額外的法律支持勞檢嗎 等一下太有效
率怎麼辦
Heather avatar
By Heather
at 2020-03-16T13:35
亂開就讓你出不了工地大門 靠山呢
Franklin avatar
By Franklin
at 2020-03-18T22:44
沒強制力 走在路上直接被打
Yuri avatar
By Yuri
at 2020-03-21T04:43
不如不用請勞檢,給高額獎金省成本
Odelette avatar
By Odelette
at 2020-03-21T11:26
對雇主罰則不重,也沒警察權
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By Gilbert
at 2020-03-22T20:14
亂開罰就被埋進地基了
Joe avatar
By Joe
at 2020-03-23T14:28
還要小心三不五時就圖利廠商
Genevieve avatar
By Genevieve
at 2020-03-24T07:53
勞檢警察 招考起來
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By Ingrid
at 2020-03-25T17:01
年金被砍 加班費時薪 找不到人剛好而已
Iris avatar
By Iris
at 2020-03-25T21:35
鄉民不是最想去考了?
Iris avatar
By Iris
at 2020-03-30T01:19
大菊為重,老闆會自律,自己跟老闆講
Elizabeth avatar
By Elizabeth
at 2020-03-30T04:27
勞檢員根本沒有公權力
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By David
at 2020-03-30T17:49
民間公司補不了員工的後果是什麼大家應該懂
科科科
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By Skylar Davis
at 2020-04-01T22:56
聽說台南不需要勞檢
Agatha avatar
By Agatha
at 2020-04-02T01:57
推文有完全沒法學常識的在那邊亂屁
Elvira avatar
By Elvira
at 2020-04-05T21:45
編進司法單位就不能再檢了好嗎...無言
Emily avatar
By Emily
at 2020-04-07T20:43
編到警政單位也好笑,先看一下勞基法是屬於什麼法吧
動不動就警察,法官的...連法學緒論都沒不讀一下
Edward Lewis avatar
By Edward Lewis
at 2020-04-08T02:52
樓上更好笑 你不去原文推在這邊講 頗呵
Charlotte avatar
By Charlotte
at 2020-04-11T14:55
政府不是不加強勞檢是勞檢員不夠,勞工要自己想辦法
Ursula avatar
By Ursula
at 2020-04-16T02:41
他轉來這邊我就在這邊看到的啊,去推原文幹嘛?
要推原文我站內信給他不是更快?叫他自己來看啊
你是誰啊,我教你還要跑去你家教膩...
Xanthe avatar
By Xanthe
at 2020-04-16T21:15
至少這邊的人知道不會再推一樣沒常識的文就好啊
Steve avatar
By Steve
at 2020-04-17T06:24
八卦版一堆綠蟑螂你能期待有甚麼好推文
Tristan Cohan avatar
By Tristan Cohan
at 2020-04-17T16:21
就 勞檢員還要先經過考試 考試完還要訓練
William avatar
By William
at 2020-04-20T04:09
層層篩選下 能選到真的想做的真的不多
我相信有些人願意做 問題是考試可能不會過
Hedwig avatar
By Hedwig
at 2020-04-21T21:31
台灣這種考試制度早該廢了 一堆會考試不做事
Leila avatar
By Leila
at 2020-04-24T01:37
笑死 錢給那麼少還砍年金 找不到人剛好而已
Brianna avatar
By Brianna
at 2020-04-26T07:28
可悲的考試制度下的悲劇制度
Valerie avatar
By Valerie
at 2020-04-27T21:08
不考試?… 公司薪資單還有出勤紀錄攤開來(通常真的是
亂七八糟、假的是長得很漂亮),你要看出問題 、筆錄把違
法證據問題點寫下來、讓他心服口服簽名、還要建議改善
方案,這些事情都要在2個小時內完成!如果公司之後去訴
願行政訴訟,檢查員寫的筆錄還要上法院接受法官的檢驗!
不考試的話政府敢用、我還不敢相信他行…

2019商管學士MA求職分享

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By Ula
at 2020-01-28T17:21
當初申請MA時反覆靠著ptt前輩發文獲益良多,當時便發願如果上了一定要發文回饋。年 後是本土MA開招季節,希望自己申請跨產業MA的經驗分享能幫到後進申請者! 有任何指正或問題歡迎站內信,我會盡力回答! 最近快評鑑了希望能過啊啊啊(拜託大家幫集氣andgt;andlt;) (手機發文排版請見諒) —————— ...

拼台政企研or繼續工作

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By Poppy
at 2020-01-24T14:35
推文有一些跟我個人觀察不同的地方 1.好公司不會care你的年紀 只會care你的學歷跟經歷 兩年工作經驗唸商管研究所一點都不奇怪 反而三年以上才又回去念全職的比較不適合 2.台政商管不是全職拚就能上的 拚之前認真想想自己的籌碼 底下有些人說血統重要 坦白說我不認為 還是有很多不同國立、私 ...

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By Zora
at 2020-01-24T01:47
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By Harry
at 2020-01-23T19:44
不好意思想請教各位 目前到職半年不滿一年 由於昨天新工作才確定 所以在昨天先口頭告知主管要離職 但是沒有告知人資 因為實在太突然 請問這樣昨天算是離職預告期的第一天嗎 還是要等初六人資來上班 正式申請之後才開始算呢 想再請問假日有算在裡面嗎 謝謝大家 - ...

半年前預告離職

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By Damian
at 2020-01-23T17:39
在公司將屆滿三年,身上目前揹幾個專案,負擔太重跟工作型態因素想離職,不想現在去 跟主管談負荷問題,因為部門現在人手吃緊,關於專案,頭已經洗一半了,就算找別人做 我也無法完全置身事外,且我主管目前也有大案子在做,短時間內跟本沒空減輕我的負擔 。 因為第一期的案子是我做的,我怕年後他就要交辦今年第二期的案子給我 ...