※ [本文轉錄自 HRM 看板 #1SnGJdET ]
作者: j0958322080 (Tidus) 看板: HRM
標題: [問題] 報到後資料不繳齊人資績效會不好嗎
時間: Sun Apr 28 09:41:53 2019
最近到了一家公司去報到，
我一看就知道人資給的薪資是依照前一份薪資加一點，
雖然人資嘴上說依照學經歷，但是我直接請他拿出對照表證明。
不過反正我是不想繳出去給人資，人資還會找主管給我壓力。
還跟我說不繳齊考核就不過，我也直接跟主管說我寧願報到後離職也不給，
反正我也不相信人資真的敢因為這件事資遣我（或是強迫我自願離職）,
我是很好奇不繳齊人資到底會怎麼樣？
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Fw: [問卦] 電影：決勝21點的機率問題 https://goo.gl/2BpbB7 #1MfN3FgZ (joke)
chx64註冊tisen這帳號是想幹嘛啊？哈哈哈
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標題: [問題] 報到後資料不繳齊人資績效會不好嗎
時間: Sun Apr 28 09:41:53 2019
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不過反正我是不想繳出去給人資，人資還會找主管給我壓力。
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我是很好奇不繳齊人資到底會怎麼樣？
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→ yeebon: chx64的1/2悖論真的很經典呢07/22 16:41
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