職場工作 FAQ

忘記幫員工退保會有什麼罰鍰嗎

Ophelia#離職

員工是七月底離職的 結果九月初地方機關要聯絡該員的所屬單位 寄信來公司才發現人事忘了幫他退保 今天火速辦理退保 請問這樣會造成公司什麼損失跟罰緩嗎 —– Sent from JPTT on my iPhone –

網友回覆 27

  1. Tristan Cohan

    您好，為什麼不問問神奇的勞保局呢？

  2. John

    公司要多繳錢阿

  3. Leila

    多繳保費而已，該員賺到，但有疏失的人事要賠錢

  4. Isabella

    前員工多一份勞保而已，你就當成他在兼差就是

  5. Agnes

    這名員工賺到了

  6. Quintina

    賠錢是不用啦，你不講沒人知道

  7. Lauren

    不用賠錢 因為完全沒有侵害到他人權益 就公司自己虧一些

  8. Ophelia

    一般算薪水就會發現了吧？

  9. Thomas

    你該問的是你家人事怎麼搞的

  10. Frederic

    估計這id 就是hr

  11. Andrew

    哪有不侵害權益? 要是人家要申請什麼事物 身上有勞健保會影響對方的申請資格 我有申請過這類業務

  12. Gary

    員工賺到了？

  13. Mia

    就多繳幾個月的錢啊

  14. Susan

    員工權益沒受損是事小 權益受損就知道了

  15. Steve

    勞保局以退保日認定離職日，如果這期間衍生出特休就很歡樂

  16. Jacky

    打電話問勞保局承辦，看能否寫函文追溯退保

  17. Megan

    就我所知政府沒罰鍰，但是公司那邊就不知道囉.....

  18. Robert

    之前去打工，實習公司幫我保了快兩年的健保

  19. Jacob

    我才打工一個月

  20. Charlotte

    我上次忘了幫員工退保後來

  21. Elvira

    不是 會計跟人資都沒有發現嗎？

  22. Kama

    勞保還健保?健保他新加保會退錢，勞保要六個月內公司去申請

  23. George

    公司會處罰你

  24. Michael

    發函可以追溯退保，勞退跟健保會退費給公司，勞保有

  25. Agnes

    可能只更正退保日期但不還保費

  26. Eden

    核對保費有落差就要想怎麼跟主管解釋～

  27. Ina

    並不會，反而會把公司多繳的退還公司，再補寄追繳帳單給你。

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