是否應該再繼續試一試 - offer

我前份工作也有點類似這樣,

到職的第一天同事問我要不要一起買飯回來吃(回來後各自吃電腦飯)

第二天以後就不揪我了, 會一群人嘻嘻哈哈的出去吃飯,

但完全不會問我.

感覺得出來同事沒很想認識我這個人, 可能我自己也比較慢熟,

沒有一開始就主動一點,

結果就演變成每天中午都一個人吃午飯QQ

(後來只好自我排解, 每天出去抓寶...)

常常上班一整天, 講不到五句話.

(公司業務都用skype交代, 即使人就坐在我旁邊, 也是用skype溝通)



公司人資也很妙, 完全不介紹公司制度,

到職第一天, 把感應卡和契約書丟給我就後就沒事了,

下班時我跑去問路人同事要在哪裡打卡下班,

上班近一個月時我仍不知道該如何請假.



總之一些大大小小的事情加起來, 讓我覺得實在是太悶了,

加上工作內容也不是那麼喜歡,

兩個禮拜我就受不了了, 開始狂找工作,

雖說到職一個月左右時, 我突然習慣了, 覺得這樣也活得下去,

但實在是過的很不開心,

後來接到新的offer還是提了離職.



奇妙的是提了離職後才開始感受到同事的友善@_@

同事還說要幫我辦歡送會(?!)

讓我罪惡感有點重, 覺得是不是太衝動了,

當初是不是該再努力一點, 再主動一點...

但到了新公司後真的鬆了一口氣, 新公司的氛圍好太多了,

同事間的友善感真的很重要,

友善的同事會試著幫你融入這個團體, 而不是放你自生自滅.



我個人是覺得可以先試試一兩個月, 一邊騎驢找馬,

也許做一做你會覺得習慣現職或融入同事了, 就安心過年,

或是可以找到更好的offer也說不一定.



※ 引述《awesome18 (美好的一天)》之銘言：
: 手機排版請見諒
: 去年年底想提離職有來詢問大家的意見
: 也得到了很多建議與幫助
: 真的非常感謝
: 在今年的四月也順利離職了
: 後來因為一些私人因素
: 八月才開始找工作
: 鄉下工作機會不多 很多面試了都沒有下文
: 最近才找到了一個也是會計助理的工作
: 其實我才去兩天而已
: 但有點想要明天打電話去說不適合這份工作
: 想問問大家的意見
: 一個月22k（不含勞健保），週休二日，準時上下班
: 有勞健保，但我到職兩日都還沒保
: 第一天上班等了一個多小時
: 辦公室才有人來
: 因為另一個小姐請假
: 後來來的人是老闆夫妻
: 第二天教我的小姐來了
: 接訂單 報價 安排出貨 安排現場工作 公司內帳
: 基本上都是他
: 原來面試是說我是助理
: 幫忙接電話 打訂單之類的
: 今天才知道是因為教我的人接下來會很常請假
: 我必須要學會這些全部，他不在我就要處理全部。
: 第一天中午吃飯，我想說跟大家認識一下
: 吃飯就跟其他人一起坐著吃
: 結果整頓飯大家都沒講話
: 第二天中午吃飯，我就看大家已經圍成一圈（5.6個）
: 我一過去就立刻大家都沒講話
: 我ㄧ走離開 就又開始聊天了
: 我就拿著便當回辦公室吃了
: 其他人其實沒有不理我或說我壞話
: 但感覺他們也不想認識
: 拿單據給現場人員也是很冷淡有一點不耐煩的把單子拿走就走了
: 其實我知道上班不是交朋友的地方
: 我的前公司除了主管很不好之外 同事其實都不錯
: 想問這樣的氣氛是正常的嗎？
: 是我有太多餘的期待嗎？
: 雖然才兩天，以後可能還會不一樣
: 但這樣的條件 我也不知道是不是要繼續忍耐
: 當做是新工作的適應期
: 或是趕快提不適任另外找過呢
: 我也想可能自己不太適合辦公室
: 如果這次離職會去試試現場作業員看會不會比較適合自己
: 謝謝
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