有關離職特休問題 - 離職

想請教一下大家，

我年後要離職，辭呈已經遞出了，打算是做到二月底，
過完年後，應該只上幾天假就然後就把未休的特休請到月底後走人

不過現在公司居然不讓我請，在這服務多年。假設我有十二天特休，

公司現在確說，依照比例算，現在才二月，所以我只有二天的特休能休

也就是說我有十天的特休就這樣沒了，請問這是對的嗎?/

符合勞基法嗎?/




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