未滿三個月提離職 - 離職

By Megan
at 2015-12-29T22:44

Table of Contents

目前是已經知道說了就可以隨時走
不過怕的是不順利
所以想了解一下情況

我是昨天晚上提
今天整天主管都沒跟我談
打算明天去說到明天為止

如果公司不答應也沒辦手續
我可以隔天直接不去嗎?

還是一定要說到公司同意辦完手續?

--

Tags: 離職

All Comments

By Edward Lewis
at 2016-01-02T05:03

離職證明丟完(不管mail或紙本)就可以走了要不要跑流程
是公司的事

By Candice
at 2016-01-06T22:47

門禁卡之類的放桌上這樣嗎

By Anthony
at 2016-01-09T02:59

離職只要你依法表示意思即可，實務上儘可能寄信給相關的人

By Lydia
at 2016-01-11T19:01

寄給你的代理人主管更高主管人資然後CC給你的私人信箱
剩的交接流程之類的並沒有義務要做

By Sandy
at 2016-01-15T12:52

時間到了就可以走，打電話要你辦什麼手續都不用理他

By John
at 2016-01-16T15:19

你只要和他說，薪水沒有領到就是開協調會通常就會領的到

By Carol
at 2016-01-16T22:23

爬文很難？

By Liam
at 2016-01-19T02:43

真心想走就照勞基法跑就對了，別想太多 ~

By Sandy
at 2016-01-23T01:40

不懂你在怕什麼真心不想待了就把離職單寫一寫丟主管或
人事桌上後走人別浪費彼此時間

從經理職回頭作專員職，丟臉嘛？

By Zora
at 2015-12-29T11:10

※ 引述《maxmina (marx)》之銘言： : 小弟在一家上市傳產公司任職，轉眼在同一行業已10多年。近來公司走下坡，人事鬥爭加上主事者管理不當，令人萌生去意。 : 我自己找了其他同行公司的專員職，年薪相仿，工作內容更純粹更聚焦，也能立戰功。同行的公司口碑不惡是出名的企業文化好，準時上下班。 : 唯一的 ...

錄取的工作需要保證人

By Noah
at 2015-12-29T03:12

最近面試一個工作被通知錄取了，還沒報到但是有先mail給我報到需要的文件請我先準備其中有一份保證書，我以前的工作從未簽過但爬文發現好像不少見，所以本打算就簽了但是看完我手邊的保證書條文，我的疑慮是： 1. 保證書上並未註明賠償上限 2. 要求2位保證人的身分證影本 3. 離職也不發還，永久保 ...

研發就該丟生產線?

By Ophelia
at 2015-12-28T22:59

之前的工作簡單來說錢不算少，事不算多，離家很近我做了三年，為何離職? 因身體出現問題，醫師有所疑慮，建議換環境也因為這樣，我不敢再找類似的工作，增加找工作的困難 8月面試一家中小企業，聽未來好像還不錯，就做到現在但老闆認為，做研發必須了解生產流程，讓我去現場幫忙，熟悉產線我也認為合理， ...

包山包海的業助薪水超低

By Callum
at 2015-12-28T21:13

※ 引述《WatchBus (腕表巴士)》之銘言： : 本人待過兩間公司，很好奇這種萬能型員工薪水為何都這麼低 : 1. : 以前是小小新鮮人的我 : 看見公司裡有一位資深業助 : 幾乎公司內外什麼事他都能處理 : 我當初天真以為他應該最少有45k以上等級 : 結果事後才發現她領30K 我就傻眼了 : 2. ...

可以跟派遣公司要非志願離職嗎?

By Zora
at 2015-12-28T14:41

跟要派公司沒有簽訂定期契約是不定期的派遣工作如果要派公司不要我了派遣公司又沒有介紹工作給我那我能跟派遣公司要遣散費+非志願離職嗎 - ...

未滿三個月提離職 - 離職

All Comments

Related Posts