產假後被迫換職位 - 離職

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當事者是我妹妹
我幫她問

我妹妹在上個中生產
即開始請產假
店長告知她
因為她到職不到一年所以產假期間的薪資沒有到全薪


然後今天他去店裡處理一些事情
店長告訴她
現在店裡不缺助理,只缺業務
要她改成做業務

可是我妹妹不想做業務

我妹妹有問他這樣算非自願離職嗎?
店長跟她說我是讓你轉職務不算非自願離職


請問這樣是可行的嗎?
我覺得他們就算不是非自願離職應該也是有違法的部分


請教大家,謝謝各位



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All Comments

Tracy avatarTracy2016-09-27
參照 府勞動字第 0991502653 號函
Iris avatarIris2016-09-28
這屬於職務調動,不接收必須要資遣
Anthony avatarAnthony2016-09-29
調動職務要當事人同意 不然就要資遣
Necoo avatarNecoo2016-10-02
不要動不動談到走 還有機會問問看 業務似乎是加薪的好理由
Puput avatarPuput2016-10-04
可是業務沒有底薪啊,而且房子應該沒有那麼好賣
Gary avatarGary2016-10-05
通常老闆都會說要嘛就做!要嘛就自己離職!
Emma avatarEmma2016-10-06
重點應該是薪資條件不能改變吧
Olive avatarOlive2016-10-07
送他ㄧ球,賺飽了
Olivia avatarOlivia2016-10-09
產假的部分要給全薪哦,公司明顯違法了