看網路小說的新人 - 加班

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By Lauren
at 2015-02-23T20:52

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之前公司的妹妹,上班時間不外是:逛網拍→看旅遊介紹→FB→LINE LOOP

也曾看過她在看PPS,把畫面縮到右下方。也不是工作完成沒事,是一邊工作一邊看。

滑手機玩遊戲就甭說了,這個是每個人都會的。

來了一個新人叫老菜,叫她老菜是因為她是個年近半百的菜鳥,沒上過班的家庭主婦

會進來公司也是人介紹的。有關電腦的技能只有開機跟開LINE不用教她。更別說OFFICE

以及公司用的系統,教了一個月毫無進展。EXCEL的自動篩選從早上教到下午還是不會,

也不是沒用心學習,筆記抄的比誰還多,但是要用的時候完全找不到。月底把工作放手

交給她做的結果是我連續1個星期加班收尾到十點。

小老板要求我教她的方式不能用筆記,要像教小學生背九九乘法一樣隨時抽問她。

月底帳忙完我請假三日出國玩(年初就計畫好的),請她練習一下系統裡抓報表,可以的

話可以直接把報表寄出去給國外。

她就回我一句:我才不要~ 你不在我什麼事都不要做!

這句話是壓倒駱駝的最後一根稻草,讓我真心決定離職。

原來她根本就沒心要學任何東西。只要我在公司這些事情她都學不會。

她的態度只會讓我脾氣越來越大,工作態度越來越差(只能說自己EQ控制不好),

加班加到越來越晚…回國後我問她系統練習的如何。原來她一直卡在第一關

輸入日期從xx年xx月1日到xx年xx月30日。


但是我離職後聽說她日子過的頗爽的。因為她能力太差,後來公司大忙要分配工作

根本沒人要去教她新工作(因為有前車之鑑),教不會就算了,後續收尾很可怕。

大家加班到七、八點下不了班。她仍然過著爽日子。後來老人陸續離職,

她也從老菜變老老鳥。每日該跑的銀行(就在公司樓下)都分配新菜菜們要去跑。

只能說能者多勞吧~


※ 引述《karenboris (kk)》之銘言:
※ 引述《cokellen (cokellen)》之銘言:
: ※ 引述《Fenting (^^)》之銘言:
: : 最近來了位行政職的新同仁
: : 一、
: : 發現他上班會看網路小說(應該是小說,簡體版)
: : 曾有當面跟他說過「請不要看小說了! ,還有把哪些事完成@##%#@$#@$」
: : 結果到上星期五 發現他還是在看小說 (縱使他將畫面切很快…)
: 這位新同仁應該還有得救,至少他的意識是清楚的XD
: 以前曾經遇過一位同事,是一位美工人員,他的座位在我的斜前方,背對我,所以
: 我只要看著我的螢幕做事時,都會瞄到他。
: 他剛進公司的前兩天都還正常,第三天開始會有打瞌睡的狀況發生,就很明顯的
: 看到他頭歪一邊然後一直點頭,我走過去拍一下他的肩膀,他會瞬間做完以下動作:
: 1. 像是觸電一樣挫一下,上半身馬上90度打直,眼睛瞪大直視螢幕
: 2. 一隻手快速移動滑鼠 + 快速滾動滾輪 + 快速點擊
: 3. 另一隻手拿著數位筆在繪圖板上快速移動
: 4. 嘴裡很有精神的說: [我正在弄這個,差一點,快要好了]
: 以上動作大約花了3秒完成,仿佛就像是從 [省電待機模式] 切換到 [一般正常模式],
: 然後看運氣,有時候沒過幾分鐘,他又開始待機了XD
: 大概半個月的時候,我找他聊聊。
: 我: 你還好嗎? 晚上大概都幾點睡?
: 他: 還好耶,大概12點多,不會太晚
: 我: 恩,你想睡的時候,就趴下去睡個20分鐘沒關係,或是你要上網逛逛,玩一下
: 遊戲來提神也OK
: 他很正經的說: 我覺得上班時間不應該做這種事情。
: 他說得確實沒錯,他上班時間確實都不會亂用網路,早上上班時間過半小時後開始待
: 機,中午休息時間,吃完午餐後他才會隨意瀏覽網頁(他卻不選擇午休= ="),然後下
: 午上班時間過沒多久,再繼續待機。
: 後來不到一個月,他就自己離職了。

我們辦公室也有同樣狀況的新人。

到職半年多,上班大概有1/3的時間在滑手機,認為自己負責的東西很簡單無聊,所以都
隨便做,做完也都不檢查,導致錯誤一堆。

和她說了資料有錯,請她重做也是找一堆藉口說不是她的問題。

最近又常常請病假,所以工作都落在我頭上。和上面主管說也沒用,因為她是高階主管好
朋友的小孩...

結論是~有關係任何事都沒關係 XD

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All Comments

Rae avatar
By Rae
at 2015-02-25T22:38
好爛的新人... 以前我部下有類似問題,很快就請他走人
Eden avatar
By Eden
at 2015-03-02T09:47
皇親國戚你要請走..尤其是大股東小孩 先開104投吧..
Olivia avatar
By Olivia
at 2015-03-02T11:05
我覺得原PO的主管或老板更爛,可以容許這種人
Lily avatar
By Lily
at 2015-03-04T02:54
一個好主管真的很重要的,我們公司新人上班事情沒做
完一直滑手機,一小時起碼滑20分鐘。後來我終於受不了
和主管說,得到的結果反而是主管質問我為什麼不當場
制止新人,我內心os這是主管該做的事吧,不然我來當主
管就好,要你幹嘛
Eden avatar
By Eden
at 2015-03-06T22:07
大驚小怪 沒看過邊打線上遊戲邊喝啤酒?

征服有限公司(收到存證信函了)

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By Ivy
at 2015-02-23T12:31
看有版友回覆 我也順便回一篇...... 收到存證信函其實不用太害怕! 或許有人覺得,ErosYuan你事不關己當然不害怕! 但是我很誠懇的說一句: 正因為我事不關己,我才能更詳細的思考~ 畢竟旁觀者清! 我在一月幫一個朋友寫了一份存證信函! 在寫這封存證之前,我很詳細的問我朋友, 包括:他的相關福利、薪 ...

過年前,我被資遣了

Wallis avatar
By Wallis
at 2015-02-23T03:43
從文章中看來, 什麼部落格網站的根本都還沒弄, 感覺也沒有什麼規畫, 看起來應該又是某個高層主管or老闆一時興起的想法, 是個可有可無的東西, 如果真的要執行、有其必要性,絕對不會是這個速度。 所以可能是 大頭們沒想到要實現一個一時興起的想法居然要這麼搞剛, 最後終於決定放棄了。 其實什麼 ...

征服有限公司(收到存證信函了)

Rae avatar
By Rae
at 2015-02-23T03:42
※ 引述《leaderabbit (小路通)》之銘言: : : 屬不屬實要拿證據 : : 若 : : 1. 妳有當初原留的雇用契約 : 沒有聘雇合約 : 現在手上只有非自願離職證明書 : 還有競業禁止聲明以及保密協議書而已 競業禁止勒 :p 你是做到多大的機密內容與掌握多少的關鍵客戶 ...

征服有限公司(收到存證信函了)

Donna avatar
By Donna
at 2015-02-23T03:33
: 屬不屬實要拿證據 : 若 : 1. 妳有當初原留的雇用契約 沒有聘雇合約 現在手上只有非自願離職證明書 還有競業禁止聲明以及保密協議書而已 : 2. 妳有照相存證上下班的時間,然後薪資條留著,他蓄意逃你們的加班費。 FB偶爾會有加班到凌晨的下班打卡加照片 還有假日拍工作進度的照片 不知道這 ...

主管叫我再留15天

Ophelia avatar
By Ophelia
at 2015-02-23T00:22
很多公司都會動之以情的用苦肉計啦,說什麼年後人事異動潮會讓公司其他同仁很吃緊 ,或是套交情說大家幾年同事了,多少有點感情,能幫就盡量幫,再不就是提到忠誠度 什麼的... 其實有按照天數規定,提離職你鳥它咧?你多待一天,腦細胞就要多死一點,你公司會 因此支付你腦細胞損耗津貼? 尤其套交情 ...