舊公司堅決要我滿一個月才能走… - 職場

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By Sarah
at 2014-07-31T21:54

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說點實在的給你聽
其實不是公司刻意要留你
你真的沒有那麼重要
主管只是擔心工作沒人做而已

你25號提 現在也才三十一號 留點時間給主管找人吧
找到了他絕對不會再留妳
其實我覺得滿一年提前一個月左右提離職是滿OK的
妳想想 主管找人流程:

要先知會人事-104刊登 可能要1-2週才會有適合人選來面試
面試起碼也要兩三個人來才行決定 又是1-2週
再卡到高層若出差等 不能及時完成簽呈
通知錄取也需要等一到二周來報到

一個月左右真的只是剛好而已


但人的個性不同拉
有些人就覺得 管妳去死 老爺我要走就走
有些人 早早就先說 讓主管有準備


你以後也會自己當主管 屆時妳就會知道這種感覺
試著將心比心 或者想著自己要當個負責人的人不也不錯嗎
(而且我若是妳新工作的主管 我也希望妳是個負責任的離職者)
哪天換了新工作不習慣 想回去 還有臉可說呢...
當個負責任的離職者也是累積人脈的一種喔


就我觀察 職場上傾向不負責離職的人通常很常換工作
但要小心
你若再一直換工作 以後就變30-40歲還在喊鬼島的酸民喔






※ 引述《marleyjames (james)》之銘言:
: 問題就是:新公司要我8/18報到!但因為我目前還在職!我這間公司今年七月剛滿一年!上禮拜7/25號才和公司提離職但還沒寫離職申請書!因為新公司很晚才回覆我確認面試通過!我也和我主管我找到新工作可能只能做到八月中!但他硬要我做到八月底才能走…我現在就卡到新公司8/18報到時間…這問題請問各位怎麼解決……我不想破壞舊公司這邊的感情!畢竟相處一年大家都相處的不錯!
: P.S手機排版請見諒……

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All Comments

Ingrid avatar
By Ingrid
at 2014-08-04T02:00
看來有人已經自我催眠這裡是福爾摩沙不是鬼島
Liam avatar
By Liam
at 2014-08-04T13:30
樓上ID很熟 希望妳還很年輕...
Charlie avatar
By Charlie
at 2014-08-06T06:13
想太多,自己的前途重要
Olivia avatar
By Olivia
at 2014-08-08T16:14
我知道有一群很為老闆著想 都沒換工作 一直跟老闆共體時艱
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By Oscar
at 2014-08-10T08:36
一輩子任勞任怨的勞工 他們的下場是 http://goo.gl/78THiQ
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By Candice
at 2014-08-14T19:44
如果主管真的覺得工作沒人做 可以自己留下來加班到12點
如果已經依法提離職卻還被凹 這就只是主管自己的問題
William avatar
By William
at 2014-08-16T06:38
不過我想你大概覺得他們都沒競爭力又不爭氣吧
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By Steve
at 2014-08-20T12:53
都犯法了,有啥需要解釋的?
Charlie avatar
By Charlie
at 2014-08-21T14:34
好的工作誰想走...不是留人不留心 想出名?
Brianna avatar
By Brianna
at 2014-08-23T11:19
我也講一句實在的。。。你想太多了。。。。
Valerie avatar
By Valerie
at 2014-08-26T10:51
想太多 unclefucka講的好多了
Olga avatar
By Olga
at 2014-08-29T12:03
阿不就好棒棒
Skylar Davis avatar
By Skylar Davis
at 2014-09-01T19:40
推上面幾位S大
Caroline avatar
By Caroline
at 2014-09-04T20:15
請事假賠錢?
Brianna avatar
By Brianna
at 2014-09-05T18:41
不想在繼續爭執的話
Callum avatar
By Callum
at 2014-09-07T19:22
老實說,缺一人,運作就有問題的地方也很恐怖
Sierra Rose avatar
By Sierra Rose
at 2014-09-10T06:35
搞不懂這有啥好噓的,講得很實在啊
Jessica avatar
By Jessica
at 2014-09-10T08:08
換工作也可以推論是台灣爛老闆多啊 你的假設有意義嗎
變酸民是一回事 公司一個人離職就會造成困擾是一回事
Hazel avatar
By Hazel
at 2014-09-13T18:46
不要自己公司差 主管沒本事 就牽拖到離職員工身上啊
一間公司留不住人或是員工離職就會造成困擾
這間公司的主管要檢討自己啊 為什麼這麼弱
Ingrid avatar
By Ingrid
at 2014-09-16T16:11
噓文的腦袋構造是怎麼回事@@
Leila avatar
By Leila
at 2014-09-20T03:46
圓融點處理離職問題不等於站在資方立場的奴才員工好嗎?

一個月的新人

Andrew avatar
By Andrew
at 2014-07-31T20:48
各位好,我想請問一下各位, 各位覺得一個月的新人(無經驗)應該要具備怎麼樣的工作能力呢? 今天下班前被告知明天不用來上班了,理由是不適合這份工作。 我的能力可能不能說是頂尖,但是我願意去學習,我也很認真的寫筆記, 我也了解我的應對進退和細心度還有改進的空間。 今天有去詢問為何會被辭退,公司給我的 ...

找了短期工讀後,失業給付相關問題

Charlie avatar
By Charlie
at 2014-07-31T18:13
目前已申請了失業給付共三期, 這陣子找了短期工讀, 工讀的公司有請我繳交勞健保轉出單 會計有說若健保已在其它地方加保,可以繼續在原本地方投保 想請問大家: 因申請失業給付,所以健保目前是加保在區公所 請問若要繼續請領部分的失業給付, 健保是否必須要在區公所保,而不能轉出呢? 謝謝 - ...

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Hamiltion avatar
By Hamiltion
at 2014-07-31T17:21
活動時間: 2014/08/11(一) pm07:00~08:30(康證集團大樓) 報名網址:http://ppt.cc/iF6L 費用:免費 主講人:康和期經 竇偉誠協理 大綱: 如何有效率投資和創造更有保障的生活? 你必須要知道: 1. 致富投資術-複利效益 2. 投資理財新觀念-定期定 ...

舊公司堅決要我滿一個月才能走…

Damian avatar
By Damian
at 2014-07-31T17:00
※ 引述《marleyjames (james)》之銘言: : 問題就是:新公司要我8/18報到!但因為我目前還在職!我這間公司今年七月 : 剛滿一年!上禮拜7/25號才和公司提離職但還沒寫離職申請書!因為新公司很 : 晚才回覆我確認面試通過!我也和我主管我找到新工作可能只能做到八月中! : 但他硬要我做到八 ...

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Sierra Rose avatar
By Sierra Rose
at 2014-07-31T16:19
我在一家小公司 上個月和老闆有點衝突 老闆總是管很多 一直說我走路姿勢不夠挺 有點駝背 要我穿高跟鞋等等 我只是內勤 整天在辦公室裡 我認為走路姿勢不會影響工作 為了這件事吵架 我說這樣感覺像性騷擾 很不舒服 請不要一直管我跟工作無關的事 結果老闆很生氣 憤而要給我減薪3000塊 我就 ...