遇到真.慣老闆的心路歷程 - 離職

文長慎入

先前情提要：
畢業之後第一份工作是一家小公司秘書
美其名是秘書
其實就是公司的什麼事都要做
薪水扣健保後29k
沒有所謂福利之類的東西

當初鬼遮眼以為是有興趣的產業所以可以做的很快樂
後來才發現面試的時候老闆說的有一半是避重就輕沒講清楚公司實際狀況
或者應該說老闆真的覺得自己公司很棒
例如面試時說公司人不多，結果是只有我跟他
、說公司目前工作室簡陋預計三個月後要搬，結果根本沒搬、說公司上班時間彈性但根本
連打卡請假機制都不清楚、說未來預計要發展什麼但其實就是畫大餅、說偶爾如果有客人
在下班時間提問較緊急的事希望可以儘量回覆但不勉強事實是下班時間還一直要我回客人
訊息
以上還只是九牛一毛，要講講不完
最慘的是初出茅廬的我面試時都信了

但這些都不是重點
重點在下面：

進公司發現這些真相之後
根本無時無刻都想要離職
結果待了三個月終於找到理想工作
也依法在前十天提出離職
老闆第一個反應是說我找到更好的工作很為我感到開心
當下其實小感動，本來以為老闆會不放人
結果，我根本大錯特錯！！

離職前我照著老闆所說把需要交接的全整理好
還有手上在做的一些照片影片也都想告一段落
但因為公司上的一些問題（不是我的問題）
照片影片沒辦法在離職前做完
照理說這些在我離職都不用做了
結果老闆認為那是我做到一半沒做完的事
在我離職後要求我幫他做那些事
本來我人太好（這真的是我的錯）
幫他做了幾張簡單的圖片
結果他要我改東改西

還常常傳訊息跟我說他多忙多累
把他這麼忙都歸咎於我離職
根本是情緒勒索
還曾經說感覺我對公司越來越沒心了

（是的他一直沒找新人，說景氣不好划不來，也許是想楷我油想說反正照我做就好？然後
到底為什麼我還要對前公司有心？？？）

我一直都沒什麼理會他這些言論
但現職越來越忙還這樣被疲勞轟炸
昨天真的受不了打了很長一篇Line給他
很委婉的跟他說我沒辦法繼續幫他
希望他可以盡快找到新人做這些事

結果他今天竟然回我：
那影片的部分你什麼時候可以做好呢？
照片的部分你再找時間教我怎麼做

Excuse me？
不是問我能不能幫他做是命令我做欸
我講的不夠清楚嗎？
我沒領你薪水到底還要我幫你做什麼？
請不起員工可以不要開公司嗎？

現在在考慮到底怎麼處理最後這件事
（封鎖還是再跟他講明白離職員工對公司根本沒責任以免下個人受害）

最後，
以我血淋淋的例子奉勸大家
找工作好好找、不要人太好
面試的時候主管說的信三分就好
網路上找不到什麼資訊的公司不要去

幸好現職很不錯
無法想像繼續待在那公司的日子
幸好我退了。

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