違反公司規定還會給薪? - 離職

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By Rae
at 2014-02-10T16:42

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如果公司有規定 未做滿50小時離職不給薪 ,我只做2天共8小時負荷不了沒有寫離職單就離了

這樣還可以拿到那2天的薪水嗎?


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All Comments

Joseph avatar
By Joseph
at 2014-02-15T13:21
當然可以 對方不付就走調解
Genevieve avatar
By Genevieve
at 2014-02-19T13:07
謝謝!不過我的打卡表在他們那裡 我也沒有拍下來 該怎辦
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By Tom
at 2014-02-22T10:24
勞工局申訴 提出你的投保證明區間 剩的讓勞工局幫你
Edwina avatar
By Edwina
at 2014-02-24T21:02
只有兩天恐怕還沒投保,看有沒有往來郵件證明
Ina avatar
By Ina
at 2014-02-25T10:21
不符勞基規定吶@@
Ina avatar
By Ina
at 2014-02-27T08:03
寫來唬人的,只做一個小時都要給
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By Tracy
at 2014-02-27T09:49
沒有往來郵件><怎麼伴
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By Odelette
at 2014-03-03T02:07
你有簽署文件之類的嗎,就算拿不到,50也是違反
Ida avatar
By Ida
at 2014-03-06T14:49
你有那份50的規定就可以玩他
Lucy avatar
By Lucy
at 2014-03-07T15:18
我有寫新進人員單!但是所有紀錄都在他們那 不知會不會
被惡意消毀?

已提出辭呈了,但上頭遲遲不批准

Gary avatar
By Gary
at 2014-02-10T16:29
我有個問題想請教各位 目前小妹的工作在高雄某間不動產實業有限公司做人事行政總務助理 偶爾要支援會計部門。 但因為公司福利制度不完善,又加上公司有裁員的動作 (因老闆直接問特助怎麼會沒有我的辭呈) 於是小妹提出辭呈了。 但現在問題來了,由於我們出納是比我早一天提出辭呈; 而公司到現在已過了3.4天了,上頭一直都 ...

關於最近的派遣工看法

Lucy avatar
By Lucy
at 2014-02-10T09:59
※ 引述《karlglover (Mr. Glover)》之銘言: : 關於最近的派遣工保護法小弟發表一下愚見 : 之前小弟曾PO文在某人事顧問公司服務, : 平心而論我認為我所在的公司還算有良心, : 但很多地方真的是不完全是顧問公司能決定的! : 剛剛運動時看新聞追追追, : 看到卡神找派遣公司朋友幫忙找 ...

關於最近的派遣工看法

Mary avatar
By Mary
at 2014-02-10T01:44
關於最近的派遣工保護法小弟發表一下愚見 之前小弟曾PO文在某人事顧問公司服務, 平心而論我認為我所在的公司還算有良心, 但很多地方真的是不完全是顧問公司能決定的! 剛剛運動時看新聞追追追, 看到卡神找派遣公司朋友幫忙找工讀生 但她朋友回說:我不建議妳找我們公司,因為我們只會給PT 105元薪水! 可是妳要 ...

關於試用期滿不續聘/資遣問題

Zenobia avatar
By Zenobia
at 2014-02-09T23:41
年前突然被公司以試用期滿不續聘為理由資遣 傷心一陣子年後還是得找新工作 在準備履歷的時候 本來想隱瞞這三個月的工作資歷 但因為怕新公司會要求離職證明及勞健保轉出證明等資料 爬文後也沒有看到有版友有類似的問題 因此想請教各位板友 1.如果我到時提供的是上上一份公司的離職證明及勞健保轉出證明, 隱瞞此三個月的 ...

想提離職 但主管剛好出差

Emily avatar
By Emily
at 2014-02-09T19:11
年後開始上班 去了三天之後 發現工作不適合我 我的工作是業務助理 原本以為只是單純的內勤工作 但後來發現需要出差且將來要訓練成業務 完全超出我的預期 我喜歡穩定 待在辦公室的工作 所以想要趁早離開 對自己對公司都好 我知道一定有人會問 那當初為什麼要當業助? 因為我以為可以單純做內勤的工作… ...