離職是不是比留下來要準備及考量更多? - 離職

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By Cara
at 2019-01-23T21:06

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是不是年紀越大要離職要考量的因素比留下來更多

應該說換工作的不可知變數遠大於目前的工作 唯一可知的訊息就只有面試那很片斷的時間

一定是進去後才真的知道到底適不適合

比如最常見的問題：

1、不會有目前遇到的問題、人?
2、自己的問題、缺點就能改善?
3、能否做得習慣?

是不是至少這3個問題能做到再換 比較好?

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All Comments

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By Skylar Davis
at 2019-01-25T11:08
年過三十五歲換工作必須先作好功課，打探前手離職原因
，部門氣氛，主管領導風格，還有薪資福利是否是大餅
而已
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By Linda
at 2019-01-27T00:12
其實一句話「只是換地方繼續痛苦而已」
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By Agatha
at 2019-01-28T14:20
重點是你能否因爲新公司的環境 工作內容 薪資福利 而減少
痛苦指數
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By Dora
at 2019-01-31T11:18
年過三十五歲工作不好找 要慎思 by過來人
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By Lily
at 2019-02-05T06:56
最近我們這邊在徵人，年齡過40都直接排除了...

日商透過人力仲介談薪資

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By Delia
at 2019-01-23T20:48
在確定你正式去上班之前， 所有的溝通都必須透過仲介沒錯喔XD 至於那些在意的點， 你可以和仲介討論看看，這是他們要協助你解決的。 若除了這家，其他介紹給你的工作 面試頻率也高的話， 代表你在日商有一定的市場， 是可以壓個期限再回覆，就不用這麼急於做決定。 基本上大多日商會願意等啦，畢竟也二面了~。 ...

日商透過人力仲介談薪資

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By Skylar DavisLinda
at 2019-01-23T16:00
各位板友們好 最近我透過人力仲介介紹去某大手日商面試 已經面過兩次，相談甚歡 二面結束後，公司透過人力仲介的專員告知我薪水 問我能不能接受，若想交涉就透過專員 有關薪資的細節是透過專員詢問 面試過程中也沒有人資單位來談薪水、福利等等 讓我有點意外 這家是電子系蠻有名的日商 未來會帶我的主管正在長期休假中 ...

中興紡織 楊梅廠

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By Quintina
at 2019-01-23T15:36
公司名稱：中興紡織 (盡量填寫全名或為大眾所熟悉之名稱) 應徵部門/職務/工作地點：化工人員/楊梅廠 欲了解之公司資訊：公司營運狀況、薪資、工時(例如：面試內容、薪資福利、工作氛圍 …) 請問版上大大們 小的近期接到 中興紡織楊梅廠-化工人員的面試邀約 在版上找不到相關文章 有大大能分享經驗嗎 ...

何謂不適合當業務人員？

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By Delia
at 2019-01-23T12:48
公司業務流動率很大 新進業務我剛進來跟他談過幾次話我就知道他適不適任了 女生大概幾個指標 1.顏值 不用說是大正妹 大正妹當然是加分的 但顏值至少要普妹以上 不到普妹不及格 除非你的客戶群是不用看顏值的 或是你真的業務能力雄厚到不需要顏值 2.禮節談吐 會不會怕生?見到人會不會大方打招呼? 是否樂意 ...

同事間的相處之道

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By Frederic
at 2019-01-23T12:21
※ 引述《thinkyou9527 (謝謝你9527)》之銘言： : 因為換到新部門，有一位同事(B)負責教我新部門的事情如何處理 : 原本和B相處得很不錯，會聊天中午也會一起出去吃午餐 : B要去買甚麼也都會問我有沒有甚麼需要的 : 總而言之就是感情中上 : 但有一天，B很奇怪一早開始看到我就酸 : 我跟另 ...