離職特休詢問 - 離職

小弟於去年105/03/01 公司到職

預計今年106年4月底離職 年資一年2個月

查看公司人事系統我106年共有特休8.8天

(算法應該是 滿一年7天* 10/12個月分 = 5.8 再加上今年新制滿半年3天假 共8.8)

但目前key人事請假系統應只能休三天(滿半年)，三月後滿一年才可申請5.8天的休假

如果四月底離職 是不是可以7天 + 3天 全拿共10天特休??

詢問主管卻一直說 以公司系統為主 公司有按照比例計算...

請問這是週年制和歷年制的差別嗎?? 另外的1.2天是否我離職也可拿到 ?


謝謝!



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