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失業給付怎麼算？平均投保薪資 6 成領 6 個月，45 歲以上 9 個月；提早找到工作，剩下的錢可一次領一半

faqs.tw 編輯整理#就業#工作#離職#求職
目錄
  1. 誰可以領
  2. 每個月領多少、領多久
  3. 提早找到工作、又失業、打工
  4. 不適用的情況
  5. 實際該怎麼做

站上 2009 年有人領了 4 個月失業給付、找到工作又領了提早就業獎金，結果又失業了，問還能不能再領。底下回覆有人說「再工作滿一年就可以全部重領」，也有人說年資會歸零，說法不一。現行就業保險法第 16 條把這幾種情況分開寫了，下面依條文整理。

誰可以領

第 11 條第 1 項第 1 款的條件有四個，缺一不可：

條件 內容
非自願離職 公司關廠、遷廠、休業、解散、破產，或依勞基法第 11 條、第 13 條但書、第 14 條、第 20 條離職（第 11 條第 3 項）
年資 離職退保當日前 3 年內，就保年資合計滿 1 年
有工作能力與意願 向公立就業服務機構辦理求職登記
14 天找不到 求職登記之日起 14 天內仍無法推介就業或安排職業訓練

定期契約到期離職、超過 1 個月還沒找到工作，而且離職前 1 年內契約期間合計滿 6 個月的，也視為非自願離職（第 11 條第 2 項）。失業給付從求職登記的第 15 天起算（第 20 條）；跟原雇主對離職原因有爭議的，仍然可以先領，爭議確定不符資格再於 15 日內返還（第 23 條）。

每個月領多少、領多久

項目 規定 條文
每月金額 離職退保當月起前 6 個月平均月投保薪資 × 60% 第 16 條第 1 項
最長期間 6 個月；45 歲以上或領有身障證明 9 個月 第 16 條第 1 項
眷屬加給 每位受扶養眷屬加 10%，最多 20% 第 19-1 條
景氣延長 中央主管機關公告，最長到 12 個月 第 16 條第 2 項

用幾個平均月投保薪資實算（勞保局 115 年分級表第 1 級 29,500 元、最高 45,800 元）：

平均月投保薪資 每月（無眷屬） 每月（2 位眷屬，80%） 6 個月合計（無眷屬）
29,500 元 17,700 元 23,600 元 106,200 元
36,300 元 21,780 元 29,040 元 130,680 元
45,800 元 27,480 元 36,640 元 164,880 元

受扶養眷屬指沒有工作收入的父母、配偶、未成年子女或身心障礙子女（第 19-1 條第 2 項）。

提早找到工作、又失業、打工

情況 規定 條文
期滿前找到工作，加保滿 3 個月 一次發給「尚未請領的失業給付」的 50% 第 18 條
沒領滿就再工作，又非自願離職 可以再申請，但已領月數加提早就業獎助，合計以原給付期間為限 第 16 條第 4 項
已經領滿，2 年內又失業 只能領原給付期間的一半 第 16 條第 5 項
領滿後 就保年資重新起算 第 16 條第 6 項
失業期間打工，月收入超過最低工資 當月不能領 第 17 條第 1 項
打工收入未超過最低工資 收入加給付超過投保薪資 80% 的部分扣除；總額低於最低工資不扣 第 17 條第 1 項
同時領傷病給付、職訓生活津貼等 不能同時領失業給付 第 17 條第 2 項

以平均投保 36,300 元、領了 2 個月就找到工作為例：剩 4 個月、87,120 元，提早就業獎助津貼是一半 43,560 元。2009 年那位網友的情況，現行條文的答案是「可以再申請，但已領的失業給付和提早就業獎助要一起算進原本的 6 個月」；提早就業獎助折算成幾個月，條文沒有寫，本文不下結論，申請時以勞保局核定為準。

第 17 條原文寫的是「基本工資」，最低工資法第 18 條規定其他法規的基本工資適用最低工資，所以 115 年的門檻是每月 29,500 元。

不適用的情況

  • 自願離職、被依勞基法第 12 條懲戒解僱：不符合第 11 條第 3 項的非自願離職，不能領
  • 公教人員、已領勞保老年給付的人：依就業保險法第 5 條不能參加就業保險，自然也沒有失業給付
  • 同時有失能給付：站上有人問失業給付和失能給付能不能同時領，第 17 條第 2 項列舉的是傷病給付、職訓津貼等，失能給付不在列舉中，但失能後是否仍「具有工作能力」要由就業服務機構認定，本文不下結論
  • 換到別的就業服務站做再認定：第 29 條只規定每個月親自辦理，沒有寫能否換站，站上2009 年的提問請直接問原服務站
  • 職業訓練生活津貼、育嬰留停津貼：是就業保險的另外兩種給付，計算方式不同

實際該怎麼做

  1. 離職時向公司要載明離職原因的離職證明（非自願離職證明）；拿不到的，可經就業服務機構同意以書面說明代替（第 25 條第 3 項）
  2. 離職退保後 2 年內，帶離職證明和身分證親自到公立就業服務機構辦求職登記，越早辦越早起算
  3. 每個月親自去做失業再認定，每次至少帶 2 次求職紀錄，例如面試或投履歷的紀錄（第 29、30 條）
  4. 收到推介通知後 7 天內回覆就業與否，否則當次認定會被停止（第 27 條）
  5. 找到工作、加保滿 3 個月後，記得申請提早就業獎助津貼；之前的資遣費怎麼算，見本站的資遣費怎麼算

常見問題

失業給付一個月可以領多少？

就業保險法第 16 條：按離職退保當月起前 6 個月平均月投保薪資的 60% 按月發給。平均投保 36,300 元，每月 21,780 元；投保 45,800 元（最高級），每月 27,480 元。第 19-1 條：有受扶養且無工作收入的父母、配偶、未成年或身障子女，每人加給 10%，最多加 20%。

失業給付最多領幾個月？

第 16 條第 1 項：最長 6 個月；離職退保時已滿 45 歲或領有身心障礙證明，最長 9 個月。經濟不景氣時中央主管機關可延長，最長不超過 12 個月（第 2 項）。

領了提早就業獎助津貼，又失業了還能再領嗎？

第 16 條第 4 項：沒領滿就再加保、又非自願離職，可以再申請，但已領的失業給付月數加上提早就業獎助津貼，合計以原給付期間（6 或 9 個月）為限。第 5 項：已經領滿的人，領滿之日起 2 年內再請領，只能領原給付期間的一半；第 6 項：領滿後就保年資重新起算。

領失業給付期間可以打工嗎？

第 17 條：每月工作收入超過最低工資（115 年 29,500 元）就不能領；沒超過的，收入加失業給付超過平均月投保薪資 80% 的部分要扣掉，但總額低於最低工資不扣。投保 36,300 元、打工收入 10,000 元，合計 31,780 元，超過 80%（29,040 元）的 2,740 元會被扣，當月領 19,040 元。打工要在失業認定或再認定時主動告知（第 31 條）。

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