"至少做滿幾年"的觀念從哪來的 - 離職

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小弟是現職外勤維修人員

過去是補教業行政

補教業待了4年

分別做了三間

後來想換不同領域 先到第一間公司做外勤維修職缺

做了三個月 辭職面試其他也是外勤的工作

當時履歷表三個月外勤照樣寫下去

老闆只問

1.我剛剛說明的外勤工作內容OK嗎?

2.三個月離職? 你說說看吧

我回答

職稱是外勤工程師 事實上是辦公室的行政打雜.

實際內容不符合職稱 所以儘快離開


後來就當下錄取 做到現在也要一年半了

做得很快活 沒有換工作的打算

年資就是拿來算升等跟算明年有幾天特休用

年資時間 我感覺是面試官心理的標準

要嘴要砍薪資 做多久都可以批

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victoryss:天佑淫河系 03/05 01:32
victoryss: 銀....幹妳媽淫蕩新注音= = 03/05 01:32
victoryss:我關閉學習功能了 打開她常常害我玩網路遊戲當雞-.-03/05 01:33
victoryss:沒人相信我 人緣這麼插阿= =03/05 01:34
victoryss:越描越黑是怎樣啦( ‵□′)───C<─___-)||| 03/05 01:36

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All Comments

Oliver avatarOliver2017-06-30
天佑淫河系
銀....幹妳媽淫蕩新注音= =
Andrew avatarAndrew2017-07-01
我關閉學習功能了 打開她常常害我玩網路遊戲當雞-.-
Audriana avatarAudriana2017-07-01
沒人相信我 人緣這麼插阿= =
Sarah avatarSarah2017-07-06
越描越黑是怎樣啦( ‵□′)───C<─___-)|||
Wallis avatarWallis2017-07-09
所以其實是老闆人品比較重要?真的機車怎樣都有藉口!
Candice avatarCandice2017-07-10
照實說也是測試老闆人品的機會?不然公司爛也是整自己?