被職場霸凌離職後還被提告 - 職場

Andrew avatar
By Andrew
at 2020-12-13T22:27

Table of Contents

文長慎入,首po請鞭小力

人物介紹:
A店長(內文重點人物)
1.調過來半年後全店將近15人的資深員工几乎全部被她逼退。
2.拉攏新人霸凌老人
3.要求大家準時上班,遲到員工被要求罰寫,但她的小狼狗可以愛來不來,每天都遲到1
~2小時持續好幾個月,店長A都會幫他代打卡;小狼狗上大夜班晚上來陪班,還把店鐵門
拉下來,跟小狼狗2人進去倉庫消失45分鐘(打○?)有監視器畫面作證
4.在群組裡恐嚇同仁
例如:OO這數字能看嗎?你他X的相不相信我去你家按門鈴找你(有截圖)
5. 在廠商介紹新產品互相測試,輪到我時故意把強度調到最深,把我的手指狠狠扎了一
個大瘀青,痛到大叫後她還得意的看著我說不好意思,我這個人比較狠一點
之後上班痛了好幾天

6. 故意在眾人面前大吼我的名字,造成我精神壓力驚嚇
7.跟她提離職後還主動擁抱我,我還傻傻的以為這一切結束了

B新店長(原本私底下蠻要好的,我離職她還寫卡片跟買禮物送我,並說十分歡迎我再回
去公司)
C同事 (當初發現金庫短少的人,資歷15年40代老阿姨,專門管帳算錢寫報表的,忌妒心
強常常在別人講我的不是,導致後來其他新同事突然態度轉變)

如題,因為這件事面對人一直有陰影
雖然追訴期快過了,但我決定把這件事說出來
想請問版友們有沒有解決或反制的想法

小妹在今年1月過年期間離職日兩天後就忿忿得搭飛機離開台灣了,抵達一個禮拜後便收
到C同事Line訊息告知門市倉庫裡的保險箱遺失了一筆10萬元,問我有沒有印象
我表示說沒有,後來新的店長B也跟我聯繫表示說如果找不到這筆錢會報警並提出刑事告
訴及民事賠償,找不到犯人的話過年期間的出勤人員都必須大家一起分攤這筆錢,我心裡
想我都離職了而且過年才上到兩天班,她們直到開工才發現錢遺失也沒馬上報警,加上保
險箱鎖壞了快一年,主管AB都沒盡到管理報修的責任,憑什麼要我也一起出這個費用

後來為了配合警方調查我也留下國外的手機號碼給店長B,後來她就已讀我,沒有再回覆
,過幾天後我反悔怕萬一對方打我電話是不是會收國際費用所以又把訊息收回,改給Line
帳號(因為我還在當地投履歷,會收到來電通知所以我希望公私可以分開)
後來同事C又訊息質問我說為什麼都不回覆店長B的訊息,B又說她太忙了所以忘記回,我
覺得這兩個人根本來亂的
然後BC兩個一直問我人在哪裡,我很客氣表示人在國外所以不方便回台灣作筆錄,而且那
時候疫情正要開始,我也沒辦法負擔買機票的錢何況還要冒著感染的風險…怎麼想回去都
不對
後來事情過了一個月,台灣的家人打來說有3個警察殺到家裡要找我,家人很擔心我是不
是幹了什麼好事,我火速打skype去派出所,再跟偵辦的員警用Line聯絡上後,起初他問
我是否知道為什麼警察會到家裡嗎?如果你人在台灣的話就說實話請不要隱瞞,於是我拍
了機票存根的照片證明給員警,對方很輕鬆表示如果有回台灣再自行到派出所作筆錄就好
,我也很焦慮跟他再三詢問因為疫情跟個人經濟壓力有困難,真的不用馬上回去嗎?他也
說對。
我就也沒把這件事放心上了,繼續把重心放在找工作跟適應環境
後來我的其他親戚問我後續,要我不能掉以輕心,請家人再確認辦案的後續就是我已經被
提告刑事竊盜罪並且缺席開庭日很久了(因為傳票寄到舊戶籍地址,根本沒人發現)
當時疫情已達高峰期,機場關閉也封國境了,緊張之餘只好找了律師替我請假,律師代出
庭第二次似乎沒請成功,他被檢察官狠狠斥責說不準把疫情當作不出庭的理由
我聽家人轉述差點沒吐血
後來儘管律師建議我別跟提告人聯繫,但我還是打電話到台灣原本上班的地方,想問清楚
為什麼我會收到傳票,店長B很冷淡推托說她整件事並不是很清楚,因為是A去報案的,於
是我又傳Line問A,A說當初都有把我的電話提供給警方,後來警察因為聯繫不到我所以是
警察自行提告的,她也表示這一切是個很複雜的故事,反正你短期內也不會回台灣吧,她
會去處理撤告,請不用擔心
(我就想竊盜是公訴罪是要怎麼取消,A大概是在演戲吧,我又沒留電話)
於是我就飛回台灣隔離15天後就去偵察庭了,問話過程20分結束,檢察官也說這很明顯是
你們同仁看準你要離職出國才作這種事(可是我要出國這件事只有A才知道),而且你的
主管AB也只是「懷疑」,所以要告誣告這個很難,也沒有收到任何對方要撤告的記錄
後來兩個禮拜後收到不起訴的判決書,第一頁就寫OOO(我)下班趁其他同事不注意潛入倉
庫徒手竊取保險箱10萬元後離開現場等等的鬼話連篇,後面又說因為沒攝影機加上保險箱
故障,每個員工都可以自由進出倉庫所以也沒有確切的證據指名是我作的。
好不容易下定決心離職後還被搞這一齣真的很幹!後來還從他人耳聞,這件事已經傳開大
家都覺得錢是我拿的(A跟C直接跟醫院管理單位說我捲款潛逃)而且事後不見的錢,她們
為了不讓公司高層發現於是另外的區主管先自願代墊
在這間上市櫃公司付出這麼久,還要背這種黑鍋(氣到把很多前同事SNS全退掉封鎖)
因為這件事憂鬱症還嚴重復發(擔心萬一班機取消導致無法出庭被通緝,自己請的律師態
度惡劣;被家人不斷譴責當初不離職就不會出事、好不容易拋下一切離開台灣卻因為疫情
國境封鎖,簽證就這樣沒了,加上律師、機票、居家檢疫費用等等),當時判決後整個人
崩潰無法出門面對人群,後來真的受不了一直作惡夢哭醒睡睡醒哭鼓起勇氣去身心科看診
,醫師本身也有法律背景他只說如果要反擊可能會是二次傷害…。
感覺被背叛,這BC都是我共事快十年的同事



後續:
出庭前同事C突然傳了訊息問我回台灣了嗎,我奇怪的問怎麼了嗎
她異常客氣的說
「沒有阿,如果還在外面的話,記得萬事小心。」

當下一個預感,也許同事C就是那個拿錢的人,因為她在我走後一個月也離職了
或著,只是A自導自演的一場戲

感覺這一切真的是場惡夢…T____T
一直走不出來

--

All Comments

Edward Lewis avatar
By Edward Lewis
at 2020-12-14T00:21
看完還是不懂你的問題是什麼,沒做的話就給他們告啊
Kumar avatar
By Kumar
at 2020-12-16T07:41
看完確認一下,不是已經不起訴處分了嗎?
Frederica avatar
By Frederica
at 2020-12-17T22:42
她應該只是要描述這整個過程對她的身心狀況和人生規劃
造成了非常嚴重的負面影響 而起因卻只是被看不爽隨意
栽贓吧
Agatha avatar
By Agatha
at 2020-12-18T09:57
簡單說就只是分享故事並且訴苦 所以也只能說一聲加油了
Jake avatar
By Jake
at 2020-12-22T00:51
其實遇爛律師更雖
Audriana avatar
By Audriana
at 2020-12-26T07:06
覺得如果沒遇到爛律師的話事情應該好收尾,甚至不用回來
Ula avatar
By Ula
at 2020-12-27T15:53
因為你們沒上過庭,臺灣人的檢察官,是因為起訴就
有業績,除非很明顯
Kama avatar
By Kama
at 2020-12-30T20:29
所以因為covid19,那個可以隨便檢察官講,律師大概
也菜
Joe avatar
By Joe
at 2021-01-01T11:02
想知道哪家公司,不想自己也踩雷,去到這種職場
Cara avatar
By Cara
at 2021-01-02T10:07
拍拍 不要被過去綁住
Skylar Davis avatar
By Skylar Davis
at 2021-01-05T20:28
女友之前在醫院離職後在低卡Po文 還被單位主管提高妨礙名
譽 擺明嚇不熟法律的的新鮮人 最後不起訴處分
Barb Cronin avatar
By Barb Cronin
at 2021-01-10T13:16
反正沒事就算啦
Skylar DavisLinda avatar
By Skylar DavisLinda
at 2021-01-10T17:33
line訊息過一天就不能回收啦!感覺你在錯亂!好好愛護自己
Kumar avatar
By Kumar
at 2021-01-11T21:06
沒做的事怕什麼
Yuri avatar
By Yuri
at 2021-01-13T01:09
拍拍 身心科醫生說可能會受到二次傷害 建議還是養病吧
Hedda avatar
By Hedda
at 2021-01-13T16:12
放過自己 不要因為仇恨讓病情加深
Tom avatar
By Tom
at 2021-01-16T15:58
A擺明不爽你 出國還給A知道 ...
Noah avatar
By Noah
at 2021-01-21T10:38
話說這可以算誣告嗎?沒偷錢被指捲款
Ida avatar
By Ida
at 2021-01-24T00:02
台灣那麼小 你這樣就算了 以後工作碰到前同事不就拉黑
雖然說是無辜 但謠言....
Candice avatar
By Candice
at 2021-01-25T22:14
反告回去,你沒錯沒什麼好怕的
Enid avatar
By Enid
at 2021-01-28T14:22
這是哪一家公司,你可以打鴻O電子這樣子暗示,不會有罪

只有我覺得正常上下班很不正常嗎?(文長)

Una avatar
By Una
at 2020-12-13T21:43
台灣最不正常的是 你是部門裡面每天準時上下班的人 績效就會被打最差 因為大家都不想當最早走的那個 就算沒事也硬留在螢幕前 你可能六點半走 但大家都七點後走 你的績效就會被打差 即使公司下班時間是訂六點 你說台灣這種潛規則是不是很搞笑 - ...

遇到學人精同事該怎麼辦

Suhail Hany avatar
By Suhail Hany
at 2020-12-13T18:01
Hi 大家好,最近職場有個越來越在意的事想請教各位 我們是一間小型設計公司共4人,經理、特助經常外出開會所以只有我和學人精在辦公室 用電腦做設計,她約24歲我27差多時期進公司約2年,她雖然年紀輕但行為像個大媽,會 邊使用電腦另一隻手伸進嘴裡剔牙還發出聲音,但個人衛生習慣不是這次討論重點,而是 一些行為和作 ...

如何投資自己與提升職場競爭力?

Connor avatar
By Connor
at 2020-12-13T17:57
想請教版上先進,大家都是怎麼提升自己或者是花錢上過那些課程? 從畢業後就待在同一間公司對外面趨勢已經逐漸脫節。 當然不是提升自己就等於準備跳槽,至少目前不考慮。 我自己本身背景是國貿,目前為物流部門經理, 一年處理的進出口數字約五千件。 公司今年景氣非常差,但是薪水跟往年比還稍微多了一點。 (老闆這招留人實 ...

惹到主管震怒導致要被革職,怎麼解?

Lily avatar
By Lily
at 2020-12-13T03:07
之前受惠於許多熱心的版友, 之後穩定工作了快滿4年, 現職遇到了一個劫數麻煩大家提供辦法可以和平解決,至少讓我過個好年吧T_T 目前在D美容公司上班, 屬於專櫃人員,年資滿3年。 因為年底考核覺得自己成績不錯, 希望能去大一點又離家不算遠的櫃店上班 多賺點錢。 但私訊詢問主管有無機會(相當禮貌)後被無視兩天後 ...

Re: 同事請假不說

Freda avatar
By Freda
at 2020-12-12T19:41
我遇過離職不說 我跟那位同事屬於不同部門 有一次她請我協助某業務 那原本是我份外的事情 經過與主管報備與協調 還有跟國外團隊開視訊會議 我花了整整一個月的時間完成 中間過程中 那位同事一開始還會主動追進度 後來忽然開始漠不關心 然後 在我完成四分之三的時候 她離職了 我:那我還要做嗎0.0 自始至終 ...