離職的注意事項 - 離職

By Joe
at 2013-11-20T22:47

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請問是先跟長官說然後最好錄音嗎?
朋友說要記得交接的東西不然小心被陰
但公司在別人離職交接東西給我的時候
也沒啥紀錄所以我應該怎樣處理呢?

還有公司的文件要交出來因為公司制度有點混亂
所以也不知道怎樣當證據? 請問大家可以幫幫我嗎

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Tags: 離職

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By Thomas
at 2013-11-25T13:06

離職交接一定要有清單阿,接受者要簽名,最後會把清單影

By Freda
at 2013-11-29T05:41

印一份自己留者

By Jessica
at 2013-11-29T23:32

我們好像沒有這東西...

By Barb Cronin
at 2013-12-02T23:31

離職清單是要自己寫的

By Jacob
at 2013-12-06T23:30

就把你的主要工作列一列，把要交接給新人的職務打一張

By Caroline
at 2013-12-09T21:44

然後離職前讓主管或新人在交接清單簽名(自己也簽)
這是保護自己，避免公司事後說你沒交接而亂找理由扣你錢

By Eden
at 2013-12-12T12:23

至樣我懂了

新工作環境糟且又有面試邀約如何是好?

By Barb Cronin
at 2013-11-20T20:18

小弟待業半年. 終於找到工作了採購助理. 算是我想做的職位薪水算不錯. 薪資結構用算的約落在27~28K 公司算大的傳產. (產業我還在適應.我之前工作是科技業) 8:00~17:40 週休二日很準時上下班在這些不錯的條件下我就去上班了工作了一週我發現這邊的環境我太不能適應了 1.公司幾 ...

給餐旅服務業草莓族

By Madame
at 2013-11-20T17:35

個人從事飯店相關行業客戶就是國內的大小各級飯店旅館就我所知台灣飯店的主管薪水沒有原PO宣稱的這麼高... 除非在業務部門且業務能力很強不然薪水不會這麼高的曾聽過某個賺到翻的本土品牌4星級飯店經理說過他的月薪約4.3萬（含勞健保）年薪加上績效分紅獎金近80萬但是他在觀光飯店業年資15年以上手 ...

越會抱怨的同事待越久

By Oscar
at 2013-11-20T12:43

※ 引述《qwert2013 (多國聯軍)》之銘言： : 越會報怨工作的人會待的越久 : 看太多同事朋友了 : 前一份工作同事A，當時他年資兩年時就開始抱怨主管、抱怨工作分配不均 : 每年年終之前都會聽他嗆聲說過年之後就要閃人 : 結果聽了三年(我在那待了三年之後離職時他還繼續待) : 同事B更強，說要離職說 ...

公家機關約聘

By Ingrid
at 2013-11-20T04:53

我是建議不要去做公家的約聘,因為沒幾年就被解僱了, 即使你什麼錯都沒犯,最後還是會被因為各種原因而解僱, 解僱你的原因,大部分是老員工(或者說正式的員工), 看你幾年看太久了,想換換新味口(新人). 而且公家約聘的資歷,去民營公司會很難找工作. 20年前,我大學畢業,去某公家當約聘(網路工程師),去 ...

未滿三個月離職

By Zanna
at 2013-11-20T02:40

妳身體不好,就先打電話去勞工局,叫勞工局打給老闆, 不要再去上班了,薪水叫勞工局去討. 我十幾年前做過作業員,必須在大夜班連續站著,處理印表的事, 要同時處理好幾台印表機,一工作下去,就八個小時不停的搬重物,非常累, 大夜班印表機作業員的工作做一年,後來我就病倒了,沒辦法再工作. 當時,我家的財務負 ...

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